¿Quién es un individuo afectado con derecho a la notificación?
Los empleados, cualquier sindicato representando a los empleados de ese negocio, retirados y dependientes de empleados y retirados actualmente cubiertos por el plan de beneficios de los cuidados a la salud tienen derecho a recibir, con una anticipación de 60 días, la notificación por escrito de que sus beneficios cesarán.
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