¿Cuándo se considera que un individuo es "contratado?" ¿Cuándo se hace la oferta del empleo o cuándo la persona de hecho se reporta para trabajar?
Un individuo es considerado un “Nuevo empleado contratado ” en el primer día que desempeña servicios que devengan un salario. Alguien a quien se le ofrece un trabajo y lo acepta, pero nunca se presenta a trabajar, no debe reportarse como una nueva persona contratada.
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