¿Puede un empleador hacer deducciones a los salarios de un empleado debido a:

  1. escasez de efectivo? Sí, siempre que se sigan las reglas promulgadas.
  2. la falla de un empleado en devolver los anticipos por vacaciones, enfermedad, o días personales? Sí, sin embargo, no existe una regla específica acerca de este punto.
  3. la obligación de un empleado de devolver un préstamo hecho por el empleador? Sí, siempre que se sigan las reglas promulgadas.
  4. devolución al empleador debido a que el empleado destruyó o perdió el equipo o propiedad del empleador? Sí, siempre que se sigan las reglas promulgadas.

Este contenido es informativo y puede variar según las leyes de cada estado y las circunstancias del caso. Si necesita ayuda para comprender sus opciones, consulte nuestra guía sobre cómo contratar a un abogado o encuentre un abogado cerca de usted para recibir asesoría sobre su situación.

Videos de derecho laboral y de empleo