¿Qué pasa si no me han pagado el salario mínimo?
Un empleado tiene dos años contados a partir de la fecha en que se debió el pago, para presentar una demanda para recuperar los salarios no pagados más una cantidad igual adicional para liquidar los daños. Se puede asignar al empleador el pago de los honorarios razonables del abogado y las costas del juicio.
Obtenga ayuda legal para su situación
Este contenido es informativo y puede variar según las leyes de cada estado y las circunstancias del caso. Si necesita ayuda para comprender sus opciones, consulte nuestra guía sobre cómo contratar a un abogado o encuentre un abogado cerca de usted para recibir asesoría sobre su situación.
Videos de derecho laboral y de empleo
Contenido relacionado
- ¿Qué pasa si no me han pagado el salario mínimo?
- ¿Cuál es la “Historia del Día de Pago en Texas”?
- ¿Cuáles son los Derechos, Deberes y Obligaciones en el Empleo?
- ¿Qué hay de los cobros de los salarios?
- ¿Existen sanciones para los empleadores que no pagan?
- ¿Cuál es la Ley del Trabajo de los Niños en Texas?
Su próximo paso
Ingrese su ubicación para encontrar un abogado de derecho laboral y de empleo hoy.