¿Puede alguien trabajar y cobrar beneficios?
En algunas circunstancias, sí. La situación más común es que un individuo que esté trabajando, pero ganando menos que el monto del beneficio semanal. En ese caso, normalmente sacan una cantidad menor que el monto de su beneficio semanal. La información sobre el cruzamiento de los beneficios auditados y las instrucciones para llenar la tarjeta de auditoria.
Obtenga ayuda legal para su situación
Este contenido es informativo y puede variar según las leyes de cada estado y las circunstancias del caso. Si necesita ayuda para comprender sus opciones, consulte nuestra guía sobre cómo contratar a un abogado o encuentre un abogado cerca de usted para recibir asesoría sobre su situación.
Contenido relacionado
- ¿Puede alguien trabajar y cobrar beneficios?
- ¿Existe alguna restricción legal contra el despido, suspensión o corrección disciplinaria de los empleados?
- ¿Cuál es la Ley de Abandono por Razones Médicas y Familiares – FMLA?
- ¿Puede ser despedido un empleado mientras está enfermo aunque le proporcionen un doctor?
- ¿Cómo Presento Una Reclamación Por Prácticas Discriminatorias?
- ¿Qué es discriminación por embarazo?