¿Puede mi empleador bajar la tasa del pago de mi salario?
Sí. Sin embargo, si el empleador tiene 5 o más empleados, el empleado debe ser notificado por escrito con una anticipación de por lo menos siete días de calendario.
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Este contenido es informativo y puede variar según las leyes de cada estado y las circunstancias del caso. Si necesita ayuda para comprender sus opciones, consulte nuestra guía sobre cómo contratar a un abogado o encuentre un abogado cerca de usted para recibir asesoría sobre su situación.
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