¿Cuál es la ley acerca de las horas extras?
La Ley sobre Horas y Salarios regula las tasas del salario que debe pagarse por tiempo extra. A menos que estén exentos específicamente, a los empleados que trabajan más de 40 horas durante una semana laboral debe pagárseles una y media veces la tasa del salario regular, excepto que las horas extras empiecen después de 45 horas para empleados de establecimientos de diversión y recreación estacionales.
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