¿Puedo rehusar someterme a una prueba de drogas?

Usted puede rehusar someterse a una prueba de drogas, sin embargo, su empleador puede tener el derecho de despedirlo o rehusarse a contratarlo.

Un empleador no puede despedir a un empleado la primera vez que la prueba sea positiva, pero puede hacerlo si resulta positiva la prueba más de una vez. Los empleadores deben ofrecer a los empleados que tengan resultados positivos seis meses de rehabilitación. Los empleados pueden ser despedidos si rehúsan rehabilitarse.

Este contenido es informativo y puede variar según las leyes de cada estado y las circunstancias del caso. Si necesita ayuda para comprender sus opciones, consulte nuestra guía sobre cómo contratar a un abogado o encuentre un abogado cerca de usted para recibir asesoría sobre su situación.

Videos de derecho laboral y de empleo