¿Cuáles son las reglas del cheque final de pago en South Carolina?

Generalmente, de acuerdo con S.C. Codified Laws § 41-10-50, un empleador debe darle un cheque final de pago a un empleado que  haya sido despedido o se haya retirado del trabajo, dentro de cuarenta y ocho (48) horas o el siguiente día regular de pago programado que no exceda de treinta (30) días de la fecha de la terminación. 

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