Abogados de ley de garantía de ingresos por jubilación del empleado en Manhattan, NY
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7 Times Square, 21st Floor, New York, NY 10036
40 Exchange Place, Suite 1502, New York, NY 10005
1180 Ave of the Americas, 19th Floor, New York, NY 10036
444 Madison Ave, 4th Floor, New York, NY 10022
601 Lexington Avenue, New York, NY 10022
1290 Avenue of the Americas, New York, NY 10104-3300
261 Madison Ave, 9th Floor, New York, NY 10016
11 Broadway, Suite 615, New York, NY 10004
30 Rockefeller Plaza, 43rd Floor, New York, NY 10112-4498
One Bryant Park, New York, NY 10036-6745
1177 Avenue of the Americas, New York, NY 10036
222 Broadway, Suite 2618, New York, NY 10038
140 Broadway, Suite 2330, New York, NY 10005
10 Bank Street, Suite 882, White Plains, NY 10606
70 East 55th Street, 18th & 19th Floor, New York, NY 10022
125 Park Avenue, 7th Floor, New York, NY 10017
1290 Avenue of the Americas, New York, NY 10104
420 Lexington Ave, Suite 2005, New York, NY 10170
31 W 52nd St, Suite 1900, New York, NY 10019
1301 6th Ave, New York, NY 10019
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Información de ley de garantía de ingresos por jubilación del empleado en Manhattan
Ley de Garantía de Ingresos por Jubilación del Empleado
La Ley de Garantía de Ingresos por Jubilación del Empleado (ERISA) es un conjunto de leyes federales que protege contra la mala gestión y el mal uso de los fondos de los planes de pensiones y de seguros médicos. La ley establece reglas par los dos planes, requiere que los empleados reciban información sobre éstos y les otorga el derecho de demandar si la empresa niega beneficios o deja de cumplir con sus obligaciones fiduciarias.
Cuestiones acerca de ERISA
La legislación de ERISA es complicada y difícil de comprender, al igual que los diversos planes de pensiones y de seguros médicos que regula. Sin un conocimiento específico, usted estará en desventaja y sus derechos podrán verse comprometidos. Le recomendamos que consulte a un abogado de Manhattan que maneje casos relacionados con ERISA.
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¿Cuánto cuesta un abogado de ley de garantía de ingresos por jubilación del empleado?
El costo de un abogado depende de cada caso y de los honorarios que cada profesional fije. Algunos profesionales cobran una tarifa fija, por hora (varía entre $180 y $500) o por contingencia, es decir un porcentaje del monto que ganen para usted (entre 30 y 40%).
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