Abogados de ley de garantía de ingresos por jubilación del empleado en Cold Spring Harbor, NY
(225 resultados)1251 Ave of the Americas, 19th Floor, New York, NY 10020
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68 S Service Rd, Suite 400, Melville, NY 11747
810 7th Ave, 18th Floor, New York, NY 10019
333 Main Street, Armonk, NY 10504
599 Lexington Avenue, New York, NY 10022-6069
30 Hudson Yards, New York, NY 10001
101 Park Avenue, New York, NY 10178-0061
88 Pine Street, 14th Floor, New York, NY 10005
32 Old Slip, New York, NY 10005
90 Park Avenue, New York, NY 10016-1314
151 W 42nd St, 49th Floor, New York, NY 10036
1025 Westchester Avenue, Suite 301, White Plains, NY 10604
40 Broad Street, 7th Floor, New York, NY 10004
2 Park Avenue, New York, NY 10016
605 Third Avenue, Suite 2300, New York, NY 10158
One Battery Park Plaza, New York, NY 10004-1482
600 Third Avenue, 42nd Floor, New York, NY 10016
99 Park Ave., Suite 1510A, New York, NY 10016
711 Third Avenue, New York, NY 10017
488 Madison Avenue, 15th floor, New York, NY 10022
225 Broadway, Suite 1830, New York, NY 10007
32 Broadway, Suite 614, New York, NY 10004
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Información de ley de garantía de ingresos por jubilación del empleado en Cold Spring Harbor
Ley de Garantía de Ingresos por Jubilación del Empleado
La Ley de Garantía de Ingresos por Jubilación del Empleado (ERISA) es un conjunto de leyes federales que protege contra la mala gestión y el mal uso de los fondos de los planes de pensiones y de seguros médicos. La ley establece reglas par los dos planes, requiere que los empleados reciban información sobre éstos y les otorga el derecho de demandar si la empresa niega beneficios o deja de cumplir con sus obligaciones fiduciarias.
Cuestiones acerca de ERISA
La legislación de ERISA es complicada y difícil de comprender, al igual que los diversos planes de pensiones y de seguros médicos que regula. Sin un conocimiento específico, usted estará en desventaja y sus derechos podrán verse comprometidos. Le recomendamos que consulte a un abogado de Cold Spring Harbor que maneje casos relacionados con ERISA.
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¿Qué debe preguntar a un abogado en Cold Spring Harbor, New York antes de contratarlo?
Considere preguntar sobre la experiencia del abogado, incluyendo cuántos años ha practicado y cuántos casos similares al suyo ha manejado. Pregunte también sobre el resultado más probable para su caso. La experiencia es clave en la práctica legal, y un abogado con una sólida trayectoria en casos similares estará mejor preparado para manejar su situación. Un abogado verdaderamente destacado podrá proporcionar respuestas claras y concretas, demostrando su experiencia y capacidad para manejar eficazmente su caso en ley de garantía de ingresos por jubilación del empleado.
¿Cuánto cuesta contratar un abogado de ley de garantía de ingresos por jubilación del empleado en Cold Spring Harbor, New York?
El costo de contratar un abogado de ley de garantía de ingresos por jubilación del empleado en Cold Spring Harbor, New York depende de factores como el método de cobro (por hora, tarifa fija o tarifa contingente), el tipo de caso, y la experiencia del abogado. Pregunte durante la consulta para entender cuál es el método de pago aplicable a su situación. Tenga en cuenta que un abogado más experimentado puede tener tarifas más altas, pero también ofrecer resultados más eficientes. Evaluar estas variables le ayudará a planificar mejor sus gastos legales.
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