Abogados destacados de salarios y horarios en East Farmingdale, NY para tu asunto legal
(385 resultados)
1225 Franklin Avenue, Suite 325, Garden City, NY 11530
810 7th Ave, Suite 3505, New York, NY 10019
605 3rd Ave, 16th Floor, New York, NY 10158
500 Bi-County Blvd., Suite 465, Farmingdale, NY 11735
55 Hudson Yards, New York, NY 10001
Abogados de salarios y horarios | Sirviendo East Farmingdale, NY
31 W 52nd St, 5th Floor, New York, NY 10019-6022
47 W. 47th Street, Suite 6A, New York, NY 10036
Abogados de salarios y horarios | Sirviendo East Farmingdale, NY
437 Madison Avenue, 24th Floor, New York, NY 10022
, New York, NY 10022
Abogados de salarios y horarios | Sirviendo East Farmingdale, NY
341 Conklin Street, Farmingdale, NY 11735
Abogados de salarios y horarios | Sirviendo East Farmingdale, NY
100 Park Avenue, Suite 2000, New York, NY 10017
104 Charlton St, Suite 1W, New York, NY 10014
1095 Avenue of the Americas, New York, NY 10036-6797
7 Times Square, 21st Floor, New York, NY 10036
40 Wall St, Suite 1002, New York, NY 10005
489 5th Ave, 33rd Floor, New York, NY 10017
555 Madison Avenue, 16th Floor, New York, NY 10022
1675 Broadway, Suite 1810, New York, NY 10019
Abogadas de salarios y horarios | Sirviendo East Farmingdale, NY
60 Broadhollow Rd, Suite 300, Melville, NY 11747
1270 Avenue of the Americas, Suite 2800, New York, NY 10020
1675 Broadway, 19th Floor, New York, NY 10019
101 Park Avenue, 35th Floor, New York, NY 10178
175 Greenwich St, 55th Floor, New York, NY 10007
445 Hamilton Avenue, Suite 1102, White Plains, NY 10601
9 East 40th St, 14th Floor, New York, NY 10016
Abogados calificados como Lead Counsel en East Farmingdale
Lead Counsel verifica de manera independiente a los abogados de Salarios Y Horarios en East Farmingdale consultando con los colegios de abogados de New York y realizando revisiones anuales para confirmar que un abogado ejerce en las áreas legales anunciadas y posee una licencia de abogados válida para las jurisdicciones correspondientes.
Información de salarios y horarios en East Farmingdale
Trabajé y no me quieren pagar. ¿Qué puedo hacer para recuperar mi dinero?
En los Estados Unidos varias leyes federales y estatales protegen los salarios de los trabajadores. Las empresas están obligadas a pagar los sueldos, respetar los contratos de trabajo, y a pagar el salario mínimo según la ley. Incluso la discriminación salarial está prohibida. Si no le pagan su sueldo, usted puede hacer una denuncia en el Departamento del Trabajo de su estado. Es muy conveniente contactar a un abogado con experiencia en reclamo de salarios, para consultar si su caso procede para una demanda o una compensación adicional por daños causados por la falta de su salario.
Me llegó una orden de embargo de sueldo. ¿Puedo evitar el embargo?
Los embargos son evitables, incluso cuando la orden ha sido emitida por los tribunales. El embargo implica que le van a quitar una porción de su salario, la cual será enviada a su acreedor para pagar la deuda que tiene. Pero, por ley, no le pueden embargar su sueldo sin aviso previo, ni le pueden quitar todo su dinero del cheque. Es recomendable hablar con un abogado laboral lo antes posible, para buscar una solución y tratar de evitar el descuento. Las leyes sobre embargos son muy particulares. Y si usted está en una situación financiera difícil y no sabe cómo pagar los honorarios del abogado, pida un plan de pago u otra opción.
Soy indocumentado. ¿Cuáles son mis derechos sobre salarios y horas extras?
En los Estados Unidos los trabajadores indocumentados tienen los mismos derechos declarados en las leyes federales y estatales. Si una persona trabaja sin estatus migratorio establecido por la ley de inmigración también debería recibir un pago de sueldo justo y a tiempo, horas extras, propinas u otros beneficios económicos. Su empleador no puede evitar pagarle alegando que usted no tiene derechos por trabajar sin papeles. Un abogado laboral está capacitado para hacer un reclamo ante la FLSA y también puede preparar una demanda y recuperar su sueldo.
¿Busca un abogado de salarios y horarios que hable español?
En Abogado.com, sabemos la importancia de sentirse comprendido cuando se busca asesoría legal. Por eso, conectamos a la comunidad hispana de EE. UU. con los abogados más destacados en salarios y horarios, listos para ofrecer representación de calidad en su propio idioma. Confíe en nosotros para encontrar la representación legal que necesita, en su idioma y cerca de usted. Recuerde: sus soluciones legales empiezan aquí.
¿Ofrece el abogado de salarios y horarios visita virtual?
Abogado.com es un servicio en línea gratuito que ayuda a las personas a encontrar abogados que ofrecen consulta virtual. Cuando busque abogados de salarios y horarios en East Farmingdale, usted podrá filtrar sus resultados por “Consultas virtuales,” además de otros criterios. De esa forma, podrá solo ver abogados de salarios y horarios en East Farmingdale que coincidan con sus preferencias.
¿Cuáles son los tipos de tarifas legales disponibles en East Farmingdale, New York?
Los abogados suelen cobrar de diferentes maneras según el caso: por hora, tarifa fija o tarifa contingente. Por ejemplo, una tarifa por hora puede variar dependiendo de si el abogado está en el tribunal o trabajando en la investigación desde su oficina. La tarifa contingente se utiliza solo en ciertos casos civiles y solo se paga si el abogado gana, mientras que la tarifa fija se reserva para procedimientos conocidos y predecibles. Durante la consulta gratuita, hable sobre qué estructura de tarifa es la más adecuada para su caso y presupuesto. Algunos abogados ofrecen opciones de pago flexibles o consultas iniciales sin costo para hacer sus servicios más accesibles.
Términos legales comunes
Demandante – Persona que lleva una demanda o reclamación contra otra persona o entidad ante el tribunal. Las personas o entidades privadas solo pueden llevar reclamos ante un tribunal civil, no criminal.
Sentencia – Decisión del tribunal. Puede ser una orden o un decreto. Lo importante es que la sentencia del tribunal es obligatoria para todas las partes que se presentan ante el tribunal.