Abogados destacados de salarios y horarios en West Los Angeles, CA para tu asunto legal
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Abogadas de salarios y horarios | Sirviendo Los Angeles, CA
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Abogados de salarios y horarios | Sirviendo Bell Gardens, CA
562-553-7457 Llamar AhoraNo sufra más. No está solo. Tiene derechos. La ley lo protege contra despidos injustificados, acoso sexual, discriminación, falta de compensación justa, y más.
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11601 Wilshire Blvd, Suite 1920, Los Angeles, CA 90025
Abogados de salarios y horarios | Sirviendo West Los Angeles, CA
9255 Sunset Boulevard, Suite 411, Los Angeles, CA 90069
3700 Wilshire Blvd, Suite 260, Los Angeles, CA 90010
916 W Ventura Blvd, Suite 102, Camarillo, CA 93010
3421 Via Oporto, Suite 201, Newport Beach, CA 92663
800 S Barranca Ave, Suite 100, Covina, CA 91723
425 E. Fourth Street, Ste. E., Long Beach, CA 90802
41750 Rancho Las Palmas Drive, Building G, Rancho Mirage, CA 92270
Abogados de salarios y horarios | Sirviendo West Los Angeles, CA
3250 Wilshire Blvd., Suite #2000, Los Angeles, CA 90010
523 West Sixth Street, Suite 830, Los Angeles, CA 90014
555 South Flower Street, 50th Floor, Los Angeles, CA 90071
Two California Plaza, Suite 3100, 350 South Grand Avenue, Los Angeles, CA 90071
633 West Fifth Street, Suite 1900, Los Angeles, CA 90071
21600 Oxnard Street, Suite 600, Woodland Hills, CA 91367
333 S. Grand Avenue, Suite 2450, Los Angeles, CA 90071
Two California Plaza, 350 S Grand Ave, Ste 2100, Los Angeles, CA 90071-3409
3237 E Guasti Rd, Suite 220, Ontario, CA 91761
707 Wilshire Blvd., Suite 4825, Los Angeles, CA 90017
515 S. Figueroa Street, Suite 1060, Los Angeles, CA 90071
1900 Avenue of the Stars, Suite 1400, Los Angeles, CA 90067
523 West 6th Street, Suite 400, Los Angeles, CA 90014
601 South Figueroa Street, Suite 3300, Los Angeles, CA 90017
15760 Ventura Boulevard, Suite 910, Los Angeles, CA 91436
707 Wilshire Boulevard, 24th Floor, Los Angeles, CA 90017
9350 Wilshire Blvd, No. 203, Beverly Hills, CA 90212
Abogados calificados como Lead Counsel en West Los Angeles
Lead Counsel verifica de manera independiente a los abogados de Salarios Y Horarios en West Los Angeles consultando con los colegios de abogados de California y realizando revisiones anuales para confirmar que un abogado ejerce en las áreas legales anunciadas y posee una licencia de abogados válida para las jurisdicciones correspondientes.
Información de salarios y horarios en West Los Angeles
Trabajé y no me quieren pagar. ¿Qué puedo hacer para recuperar mi dinero?
En los Estados Unidos varias leyes federales y estatales protegen los salarios de los trabajadores. Las empresas están obligadas a pagar los sueldos, respetar los contratos de trabajo, y a pagar el salario mínimo según la ley. Incluso la discriminación salarial está prohibida. Si no le pagan su sueldo, usted puede hacer una denuncia en el Departamento del Trabajo de su estado. Es muy conveniente contactar a un abogado con experiencia en reclamo de salarios, para consultar si su caso procede para una demanda o una compensación adicional por daños causados por la falta de su salario.
Me llegó una orden de embargo de sueldo. ¿Puedo evitar el embargo?
Los embargos son evitables, incluso cuando la orden ha sido emitida por los tribunales. El embargo implica que le van a quitar una porción de su salario, la cual será enviada a su acreedor para pagar la deuda que tiene. Pero, por ley, no le pueden embargar su sueldo sin aviso previo, ni le pueden quitar todo su dinero del cheque. Es recomendable hablar con un abogado laboral lo antes posible, para buscar una solución y tratar de evitar el descuento. Las leyes sobre embargos son muy particulares. Y si usted está en una situación financiera difícil y no sabe cómo pagar los honorarios del abogado, pida un plan de pago u otra opción.
Soy indocumentado. ¿Cuáles son mis derechos sobre salarios y horas extras?
En los Estados Unidos los trabajadores indocumentados tienen los mismos derechos declarados en las leyes federales y estatales. Si una persona trabaja sin estatus migratorio establecido por la ley de inmigración también debería recibir un pago de sueldo justo y a tiempo, horas extras, propinas u otros beneficios económicos. Su empleador no puede evitar pagarle alegando que usted no tiene derechos por trabajar sin papeles. Un abogado laboral está capacitado para hacer un reclamo ante la FLSA y también puede preparar una demanda y recuperar su sueldo.
¿Cómo encontrar al abogado de salarios y horarios adecuado para su caso?
Para encontrar al abogado correcto, pida recomendaciones a amigos y familiares, y considere las referencias de clientes satisfechos en línea. Programe consultas gratuitas con varios abogados para evaluar su experiencia y su nivel de comodidad. Considere el costo, que puede variar según la especialidad y la estructura de pago (por hora, tarifa fija o contingente). Pregunte sobre opciones de pago flexibles y la posibilidad de consultas iniciales sin costo. Recuerde que la inversión en un abogado en West Los Angeles, California competente puede marcar la diferencia en el resultado de su caso.
¿Ofrece el abogado de salarios y horarios visita virtual?
Abogado.com es un servicio en línea gratuito que ayuda a las personas a encontrar abogados que ofrecen consulta virtual. Cuando busque abogados de salarios y horarios en West Los Angeles, usted podrá filtrar sus resultados por “Consultas virtuales,” además de otros criterios. De esa forma, podrá solo ver abogados de salarios y horarios en West Los Angeles que coincidan con sus preferencias.
¿Cuáles son los tipos de tarifas legales disponibles en West Los Angeles, California?
Los abogados suelen cobrar de diferentes maneras según el caso: por hora, tarifa fija o tarifa contingente. Por ejemplo, una tarifa por hora puede variar dependiendo de si el abogado está en el tribunal o trabajando en la investigación desde su oficina. La tarifa contingente se utiliza solo en ciertos casos civiles y solo se paga si el abogado gana, mientras que la tarifa fija se reserva para procedimientos conocidos y predecibles. Durante la consulta gratuita, hable sobre qué estructura de tarifa es la más adecuada para su caso y presupuesto. Algunos abogados ofrecen opciones de pago flexibles o consultas iniciales sin costo para hacer sus servicios más accesibles.