Abogados destacados de salarios y horarios en Tujunga, CA para tu asunto legal
(477 resultados)No sufra más. No está solo. Tiene derechos. La ley lo protege contra despidos injustificados, acoso sexual, discriminación, falta de compensación justa, y más.
Consulta Gratuita
Consulta Virtual
Genie Harrison es una de las mejores abogadas laborales. Nos especializamos en todos los problemas de pago de horas extras faltantes para cuidadores y empleados. ¡Llama hoy!
Consulta Gratuita
Consulta Virtual
555 Anton Blvd, Suite 1200, Costa Mesa, CA 92626
626 Wilshire Blvd, Suite 975, Los Angeles, CA 90017
865 South Figueroa Street, Suite 2800, Los Angeles, CA 90017
16255 Ventura Boulevard, Suite 300, Encino, CA 91436-2300
10866 Wilshire Blvd, Suite 400, Los Angeles, CA 90024
520 South Grand Avenue, Suite 390, Los Angeles, CA 90071
426 Culver Blvd, Los Angeles, CA 90293
17862 East 17th Street, Suite 204, Tustin, CA 92780
444 South Flower Street, Suite 3200, Los Angeles, CA 90071
724 South Spring Street, 9th Floor, Los Angeles, CA 90014
595 E Colorado Blvd, Suite 522, Pasadena, CA 91101
800 West Olympic Boulevard, 4th Floor, Los Angeles, CA 90015-1367
555 Flower St, Suite 3700, Los Angeles, CA 90071
26565 Agoura Rd, Suite 200, Calabasas, CA 91302
3580 Wilshire Blvd., Suite 1900, Los Angeles, CA 90010
350 South Grand Avenue, 50th Floor, Los Angeles, CA 90071-3426
777 South Figueroa Street, Suite 4000, Los Angeles, CA 90017
730 Arizona Ave, 1st Floor, Santa Monica, CA 90401
2298 E. Maple Avenue, El Segundo, CA 90245
777 South Figueroa Street, Suite 4550, Los Angeles, CA 90017
350 S Grand Ave, 40th Floor, Los Angeles, CA 90071
800 West Sixth Street, Suite 788, Los Angeles, CA 90017
13181 Crossroads Parkway North, West Tower, Suite 400, City of Industry, CA 91746
10573 W. Pico Blvd., No. 865, Los Angeles, CA 90064
515 S. Flower St, Suite 4500, Los Angeles, CA 90071
Información de salarios y horarios en Tujunga
Trabajé y no me quieren pagar. ¿Qué puedo hacer para recuperar mi dinero?
En los Estados Unidos varias leyes federales y estatales protegen los salarios de los trabajadores. Las empresas están obligadas a pagar los sueldos, respetar los contratos de trabajo, y a pagar el salario mínimo según la ley. Incluso la discriminación salarial está prohibida. Si no le pagan su sueldo, usted puede hacer una denuncia en el Departamento del Trabajo de su estado. Es muy conveniente contactar a un abogado con experiencia en reclamo de salarios, para consultar si su caso procede para una demanda o una compensación adicional por daños causados por la falta de su salario.
Me llegó una orden de embargo de sueldo. ¿Puedo evitar el embargo?
Los embargos son evitables, incluso cuando la orden ha sido emitida por los tribunales. El embargo implica que le van a quitar una porción de su salario, la cual será enviada a su acreedor para pagar la deuda que tiene. Pero, por ley, no le pueden embargar su sueldo sin aviso previo, ni le pueden quitar todo su dinero del cheque. Es recomendable hablar con un abogado laboral lo antes posible, para buscar una solución y tratar de evitar el descuento. Las leyes sobre embargos son muy particulares. Y si usted está en una situación financiera difícil y no sabe cómo pagar los honorarios del abogado, pida un plan de pago u otra opción.
Soy indocumentado. ¿Cuáles son mis derechos sobre salarios y horas extras?
En los Estados Unidos los trabajadores indocumentados tienen los mismos derechos declarados en las leyes federales y estatales. Si una persona trabaja sin estatus migratorio establecido por la ley de inmigración también debería recibir un pago de sueldo justo y a tiempo, horas extras, propinas u otros beneficios económicos. Su empleador no puede evitar pagarle alegando que usted no tiene derechos por trabajar sin papeles. Un abogado laboral está capacitado para hacer un reclamo ante la FLSA y también puede preparar una demanda y recuperar su sueldo.
¿Busca un abogado de salarios y horarios que hable español?
En Abogado.com, sabemos la importancia de sentirse comprendido cuando se busca asesoría legal. Por eso, conectamos a la comunidad hispana de EE. UU. con los abogados más destacados en salarios y horarios, listos para ofrecer representación de calidad en su propio idioma. Confíe en nosotros para encontrar la representación legal que necesita, en su idioma y cerca de usted. Recuerde: sus soluciones legales empiezan aquí.
¿Ofrece el abogado de salarios y horarios visita virtual?
Abogado.com es un servicio en línea gratuito que ayuda a las personas a encontrar abogados que ofrecen consulta virtual. Cuando busque abogados de salarios y horarios en Tujunga, usted podrá filtrar sus resultados por “Consultas virtuales,” además de otros criterios. De esa forma, podrá solo ver abogados de salarios y horarios en Tujunga que coincidan con sus preferencias.
¿Cuánto cuesta contratar un abogado de salarios y horarios en Tujunga, California?
El costo de contratar un abogado de salarios y horarios en Tujunga, California depende de factores como el método de cobro (por hora, tarifa fija o tarifa contingente), el tipo de caso, y la experiencia del abogado. Pregunte durante la consulta para entender cuál es el método de pago aplicable a su situación. Tenga en cuenta que un abogado más experimentado puede tener tarifas más altas, pero también ofrecer resultados más eficientes. Evaluar estas variables le ayudará a planificar mejor sus gastos legales.
Términos legales comunes
Demandante – Persona que lleva una demanda o reclamación contra otra persona o entidad ante el tribunal. Las personas o entidades privadas solo pueden llevar reclamos ante un tribunal civil, no criminal.
Sentencia – Decisión del tribunal. Puede ser una orden o un decreto. Lo importante es que la sentencia del tribunal es obligatoria para todas las partes que se presentan ante el tribunal.