Abogados destacados de salarios y horarios en Reseda, CA para tu asunto legal
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Abogados de salarios y horarios | Sirviendo Bell Gardens, CA
562-553-7457 Llamar AhoraNo sufra más. No está solo. Tiene derechos. La ley lo protege contra despidos injustificados, acoso sexual, discriminación, falta de compensación justa, y más.
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388 Cordova Street, Suite 100C, Pasadena, CA 91101
2029 Century Park E, Suite 1280N, Los Angeles, CA 90067
750 N San Vicente Blvd, Suite RW1000, West Hollywood, CA 90069
515 Flower St, Suite 1800, Los Angeles, CA 90071
2049 Century Park East, Suite 2900, Los Angeles, CA 90067
201 Santa Monica Boulevard, Suite 550, Santa Monica, CA 90401
523 West Sixth Street, Suite 716, Los Angeles, CA 90014
23002 Victory Boulevard, Woodland Hills, CA 91367
11150 W Olympic Blvd, Suite 990, Los Angeles, CA 90064
1900 Avenue of the Stars, Suite 200, Los Angeles, CA 90067
22760 Hawthorne Blvd, Suite 200, Torrance, CA 90505
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8383 Wilshire Blvd., Suite 222, Beverly Hills, CA 90211
555 South Flower Street, 50th Floor, Los Angeles, CA 90071
5429 E. Beverly Blvd., Los Angeles, CA 90022
2101 E. El Segundo Blvd., Suite 403, El Segundo, CA 90245
350 South Grand Street, 32nd Floor, Los Angeles, CA 90071
1037 N. Allen Ave, Pasadena, CA 91104
3580 Wilshire Boulevard, Suite 1600, Los Angeles, CA 90010-2545
600 Anton Blvd, Suite 700, Costa Mesa, CA 92626
350 S Grand Ave, Suite 2200, Los Angeles, CA 90071
2121 Ave of the Stars, Suite 650, Los Angeles, CA 90067
7700 Irvine Center Dr, Suite 930, Irvine, CA 92618
14546 Hamlin St, Suite 107, Van Nuys, CA 91411
150 South Rodeo Drive, Suite 350, Beverly Hills, CA 90212
Abogados calificados como Lead Counsel en Reseda
Lead Counsel verifica de manera independiente a los abogados de Salarios Y Horarios en Reseda consultando con los colegios de abogados de California y realizando revisiones anuales para confirmar que un abogado ejerce en las áreas legales anunciadas y posee una licencia de abogados válida para las jurisdicciones correspondientes.
Información de salarios y horarios en Reseda
Trabajé y no me quieren pagar. ¿Qué puedo hacer para recuperar mi dinero?
En los Estados Unidos varias leyes federales y estatales protegen los salarios de los trabajadores. Las empresas están obligadas a pagar los sueldos, respetar los contratos de trabajo, y a pagar el salario mínimo según la ley. Incluso la discriminación salarial está prohibida. Si no le pagan su sueldo, usted puede hacer una denuncia en el Departamento del Trabajo de su estado. Es muy conveniente contactar a un abogado con experiencia en reclamo de salarios, para consultar si su caso procede para una demanda o una compensación adicional por daños causados por la falta de su salario.
Me llegó una orden de embargo de sueldo. ¿Puedo evitar el embargo?
Los embargos son evitables, incluso cuando la orden ha sido emitida por los tribunales. El embargo implica que le van a quitar una porción de su salario, la cual será enviada a su acreedor para pagar la deuda que tiene. Pero, por ley, no le pueden embargar su sueldo sin aviso previo, ni le pueden quitar todo su dinero del cheque. Es recomendable hablar con un abogado laboral lo antes posible, para buscar una solución y tratar de evitar el descuento. Las leyes sobre embargos son muy particulares. Y si usted está en una situación financiera difícil y no sabe cómo pagar los honorarios del abogado, pida un plan de pago u otra opción.
Soy indocumentado. ¿Cuáles son mis derechos sobre salarios y horas extras?
En los Estados Unidos los trabajadores indocumentados tienen los mismos derechos declarados en las leyes federales y estatales. Si una persona trabaja sin estatus migratorio establecido por la ley de inmigración también debería recibir un pago de sueldo justo y a tiempo, horas extras, propinas u otros beneficios económicos. Su empleador no puede evitar pagarle alegando que usted no tiene derechos por trabajar sin papeles. Un abogado laboral está capacitado para hacer un reclamo ante la FLSA y también puede preparar una demanda y recuperar su sueldo.
¿Cómo puede un abogado destacado en Reseda, California marcar la diferencia en su caso?
Un abogado destacado en Reseda, California con experiencia en salarios y horarios y que hable español, puede resolver su situación legal de manera más rápida y eficiente. Estos profesionales no solo conocen a fondo el sistema legal local, sino que también tienen una reputación establecida en la comunidad jurídica de Reseda. Su experiencia les permite evitar errores procesales costosos y navegar hábilmente por las complejidades legales. Al buscar un abogado en Reseda, California, es importante enfocarse en aquellos cuya práctica se centre en el área legal específica de su caso y que tengan un historial comprobado de éxito en casos similares.
¿Ofrece el abogado de salarios y horarios visita virtual?
Abogado.com es un servicio en línea gratuito que ayuda a las personas a encontrar abogados que ofrecen consulta virtual. Cuando busque abogados de salarios y horarios en Reseda, usted podrá filtrar sus resultados por “Consultas virtuales,” además de otros criterios. De esa forma, podrá solo ver abogados de salarios y horarios en Reseda que coincidan con sus preferencias.
¿Cómo se paga a un abogado?
Un abogado puede aceptar pagos con efectivo, tarjeta de débito y crédito, cheques billeteras virtuales, transferencias bancarias y hasta métodos menos comunes comunes como criptomoneda dependiendo del profesional. Muchos aceptan planes de pago, un porcentaje de lo ganado o una suma fija al finalizar el caso o ciertas etapas de este.
Términos legales comunes
Demandante – Persona que lleva una demanda o reclamación contra otra persona o entidad ante el tribunal. Las personas o entidades privadas solo pueden llevar reclamos ante un tribunal civil, no criminal.
Sentencia – Decisión del tribunal. Puede ser una orden o un decreto. Lo importante es que la sentencia del tribunal es obligatoria para todas las partes que se presentan ante el tribunal.