Abogados destacados de salarios y horarios en Marina del Rey, CA para tu asunto legal
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562-553-7457 Llamar AhoraNo sufra más. No está solo. Tiene derechos. La ley lo protege contra despidos injustificados, acoso sexual, discriminación, falta de compensación justa, y más.
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Abogados de salarios y horarios | Sirviendo Marina del Rey, CA
800 Wilshire Boulevard, 15th Floor, Los Angeles, CA 90017
510 Arizona Avenue, Santa Monica, CA 90401
601 South Figueroa Street, Suite 3700, Los Angeles, CA 90017
355 South Grand Avenue, Suite 4400, Los Angeles, CA 90071
2029 Century Park East, Suite 1400, Los Angeles, CA 90067
1888 Century Park East, Suite 1500, Los Angeles, CA 90067
301 N Lake Ave, 7th Floor, Pasadena, CA 91101
23 Corporate Plaza, Suite 150, Newport Beach, CA 92660
1901 Avenue of the Stars, Suite 1050, Los Angeles, CA 90067
1600 Rosecrans Avenue, Manhattan Beach, CA 90266
515 South Flower Street, 42nd Floor, Los Angeles, CA 90071
Abogados de salarios y horarios | Sirviendo Marina del Rey, CA
10866 Wilshire Blvd, Suite 400, Los Angeles, CA 90024
1999 Avenue of the Stars, Suite 3500, Los Angeles, CA 90067-3044
300 South Grand Avenue, 25th Floor, Los Angeles, CA 90071
610 Newport Center Drive, Suite 700, Newport Beach, CA 92660
15165 Ventura Blvd, Suite 200, Sherman Oaks, CA 91403
915 Wilshire Blvd, Suite 700, Los Angeles, CA 90017
3435 Wilshire Blvd, Suite 2960, Los Angeles, CA 90010
1100 Glendon Avenue, 14th Floor, Los Angeles, CA 90024
15910 Ventura Blvd., Suite 1600, Encino, CA 91436
10100 Santa Monica Boulevard, Eighth Floor, Los Angeles, CA 90067
725 South Figueroa Street, Suite 3600, Los Angeles, CA 90017
2029 Century Park East, Los Angeles, CA 90067
440 West First Street, Suite 101, Tustin, CA 92780
633 W Fifth St, Suite 5000, Los Angeles, CA 90071
Abogados calificados como Lead Counsel en Marina Del Rey
Lead Counsel verifica de manera independiente a los abogados de Salarios Y Horarios en Marina Del Rey consultando con los colegios de abogados de California y realizando revisiones anuales para confirmar que un abogado ejerce en las áreas legales anunciadas y posee una licencia de abogados válida para las jurisdicciones correspondientes.
Información de salarios y horarios en Marina del Rey
Trabajé y no me quieren pagar. ¿Qué puedo hacer para recuperar mi dinero?
En los Estados Unidos varias leyes federales y estatales protegen los salarios de los trabajadores. Las empresas están obligadas a pagar los sueldos, respetar los contratos de trabajo, y a pagar el salario mínimo según la ley. Incluso la discriminación salarial está prohibida. Si no le pagan su sueldo, usted puede hacer una denuncia en el Departamento del Trabajo de su estado. Es muy conveniente contactar a un abogado con experiencia en reclamo de salarios, para consultar si su caso procede para una demanda o una compensación adicional por daños causados por la falta de su salario.
Me llegó una orden de embargo de sueldo. ¿Puedo evitar el embargo?
Los embargos son evitables, incluso cuando la orden ha sido emitida por los tribunales. El embargo implica que le van a quitar una porción de su salario, la cual será enviada a su acreedor para pagar la deuda que tiene. Pero, por ley, no le pueden embargar su sueldo sin aviso previo, ni le pueden quitar todo su dinero del cheque. Es recomendable hablar con un abogado laboral lo antes posible, para buscar una solución y tratar de evitar el descuento. Las leyes sobre embargos son muy particulares. Y si usted está en una situación financiera difícil y no sabe cómo pagar los honorarios del abogado, pida un plan de pago u otra opción.
Soy indocumentado. ¿Cuáles son mis derechos sobre salarios y horas extras?
En los Estados Unidos los trabajadores indocumentados tienen los mismos derechos declarados en las leyes federales y estatales. Si una persona trabaja sin estatus migratorio establecido por la ley de inmigración también debería recibir un pago de sueldo justo y a tiempo, horas extras, propinas u otros beneficios económicos. Su empleador no puede evitar pagarle alegando que usted no tiene derechos por trabajar sin papeles. Un abogado laboral está capacitado para hacer un reclamo ante la FLSA y también puede preparar una demanda y recuperar su sueldo.
¿Busca un abogado de salarios y horarios que hable español?
En Abogado.com, sabemos la importancia de sentirse comprendido cuando se busca asesoría legal. Por eso, conectamos a la comunidad hispana de EE. UU. con los abogados más destacados en salarios y horarios, listos para ofrecer representación de calidad en su propio idioma. Confíe en nosotros para encontrar la representación legal que necesita, en su idioma y cerca de usted. Recuerde: sus soluciones legales empiezan aquí.
¿Por qué es importante una buena consulta inicial con un abogado en Marina Del Rey, California?
La clave para una consulta inicial exitosa consiste en encontrar a un abogado que se adapte a sus necesidades y le brinde la confianza necesaria para abordar su caso. Durante esta reunión, debe sentirse cómodo, comprender sus opciones legales y evaluar la experiencia relevante del abogado de salarios y horarios para su caso. Aunque no se resolverá su situación de inmediato, debe salir confiado en la capacidad del profesional para manejarla. En Marina Del Rey, California, encontrar un abogado cerca de usted es más fácil que nunca, incluso puede hacerlo online.
¿Cuánto cuesta contratar un abogado de salarios y horarios en Marina Del Rey, California?
El costo de contratar un abogado de salarios y horarios en Marina Del Rey, California depende de factores como el método de cobro (por hora, tarifa fija o tarifa contingente), el tipo de caso, y la experiencia del abogado. Pregunte durante la consulta para entender cuál es el método de pago aplicable a su situación. Tenga en cuenta que un abogado más experimentado puede tener tarifas más altas, pero también ofrecer resultados más eficientes. Evaluar estas variables le ayudará a planificar mejor sus gastos legales.
Términos legales comunes
Demandante – Persona que lleva una demanda o reclamación contra otra persona o entidad ante el tribunal. Las personas o entidades privadas solo pueden llevar reclamos ante un tribunal civil, no criminal.
Sentencia – Decisión del tribunal. Puede ser una orden o un decreto. Lo importante es que la sentencia del tribunal es obligatoria para todas las partes que se presentan ante el tribunal.