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18000 Studebaker Rd., Suite 575, Cerritos, CA 90703

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2 N Lake Ave, Suite 400, Pasadena, CA 91101

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2235 Campus Dr, El Segundo, CA 90245

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19191 South Vermont Avenue, Suite 420, Torrance, CA 90502

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2049 Century Park E, Suite 3200, Los Angeles, CA 90067-3218

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515 South Flower Street, Suite 1000, Los Angeles, CA 90071-2212

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111 W Ocean Blvd, Suite 400, Long Beach, CA 90802

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445 S Figueroa St, Suite 3100, Los Angeles, CA 90071

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10880 Wilshire Boulevard, Suite 1101, Los Angeles, CA 90024

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801 North Brand Boulevard, Suite 1015, Glendale, CA 91203

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360 E 2nd St, Suite 800, Los Angeles, CA 90012

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445 S Figueroa St, 31st Floor, Los Angeles, CA 90071

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555 S Flower St, Fl 43, Los Angeles, CA 90071

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1925 Century Park East, Suite 500, Los Angeles, CA 90067

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1840 Century Park East, Suite 1900, Los Angeles, CA 90067

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Two California Plaza, Suite 3100, 350 South Grand Avenue, Los Angeles, CA 90071

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120 Broadway, 4th Floor, Santa Monica, CA 90401

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2029 Century Park East, Suite 2000, Los Angeles, CA 90067

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2029 Century Park E, Suite 2400, Los Angeles, CA 90067

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350 S Grand Ave, Suite 3800, Los Angeles, CA 90071

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555 South Flower Street, Suite 2700, Los Angeles, CA 90071

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999 Corporate Drive, Suite 100, Ladera Ranch, CA 92694

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1999 Avenue of teh Stars, Los Angeles, CA 90067

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2029 Century Park East, Los Angeles, CA 90067

Información de salarios y horarios en Lomita

Trabajé y no me quieren pagar. ¿Qué puedo hacer para recuperar mi dinero?

En los Estados Unidos varias leyes federales y estatales protegen los salarios de los trabajadores. Las empresas están obligadas a pagar los sueldos, respetar los contratos de trabajo, y a pagar el salario mínimo según la ley. Incluso la discriminación salarial está prohibida. Si no le pagan su sueldo, usted puede hacer una denuncia en el Departamento del Trabajo de su estado. Es muy conveniente contactar a un abogado con experiencia en reclamo de salarios, para consultar si su caso procede para una demanda o una compensación adicional por daños causados por la falta de su salario.

Me llegó una orden de embargo de sueldo. ¿Puedo evitar el embargo?

Los embargos son evitables, incluso cuando la orden ha sido emitida por los tribunales. El embargo implica que le van a quitar una porción de su salario, la cual será enviada a su acreedor para pagar la deuda que tiene. Pero, por ley, no le pueden embargar su sueldo sin aviso previo, ni le pueden quitar todo su dinero del cheque. Es recomendable hablar con un abogado laboral lo antes posible, para buscar una solución y tratar de evitar el descuento. Las leyes sobre embargos son muy particulares. Y si usted está en una situación financiera difícil y no sabe cómo pagar los honorarios del abogado, pida un plan de pago u otra opción.

Soy indocumentado. ¿Cuáles son mis derechos sobre salarios y horas extras?

En los Estados Unidos los trabajadores indocumentados tienen los mismos derechos declarados en las leyes federales y estatales. Si una persona trabaja sin estatus migratorio establecido por la ley de inmigración también debería recibir un pago de sueldo justo y a tiempo, horas extras, propinas u otros beneficios económicos. Su empleador no puede evitar pagarle alegando que usted no tiene derechos por trabajar sin papeles. Un abogado laboral está capacitado para hacer un reclamo ante la FLSA y también puede preparar una demanda y recuperar su sueldo.

¿Busca un abogado de salarios y horarios que hable español?

En Abogado.com, sabemos la importancia de sentirse comprendido cuando se busca asesoría legal. Por eso, conectamos a la comunidad hispana de EE. UU. con los abogados más destacados en salarios y horarios, listos para ofrecer representación de calidad en su propio idioma. Confíe en nosotros para encontrar la representación legal que necesita, en su idioma y cerca de usted. Recuerde: sus soluciones legales empiezan aquí.

¿Qué debe preguntar a un abogado en Lomita, California antes de contratarlo?

Considere preguntar sobre la experiencia del abogado, incluyendo cuántos años ha practicado y cuántos casos similares al suyo ha manejado. Pregunte también sobre el resultado más probable para su caso. La experiencia es clave en la práctica legal, y un abogado con una sólida trayectoria en casos similares estará mejor preparado para manejar su situación. Un abogado verdaderamente destacado podrá proporcionar respuestas claras y concretas, demostrando su experiencia y capacidad para manejar eficazmente su caso en salarios y horarios.

¿Cuánto cuesta un abogado de salarios y horarios?

El costo de un abogado depende de cada caso y de los honorarios que cada profesional fije. Algunos profesionales cobran una tarifa fija, por hora (varía entre $180 y $500) o por contingencia, es decir un porcentaje del monto que ganen para usted (entre 30 y 40%).

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