Abogados destacados de salarios y horarios en Hawaiian Gardens, CA para tu asunto legal
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Abogadas de salarios y horarios | Sirviendo Los Angeles, CA
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Abogados de salarios y horarios | Sirviendo Bell Gardens, CA
562-553-7457 Llamar AhoraNo sufra más. No está solo. Tiene derechos. La ley lo protege contra despidos injustificados, acoso sexual, discriminación, falta de compensación justa, y más.
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Abogados de salarios y horarios | Sirviendo Hawaiian Gardens, CA
633 W. 5th Street, Suite 4000, Los Angeles, CA 90071
6701 Center Drive West, 14th Floor, Los Angeles, CA 90045
Abogados de salarios y horarios | Sirviendo Hawaiian Gardens, CA
1000 Wilshire Boulevard, 19th Floor, Los Angeles, CA 90017
16817 Prairie Avenue, Lawndale, CA 90260
633 W 5th St, Suite 6400, Los Angeles, CA 90071
15303 Ventura Blvd, Suite 650, Sherman Oaks, CA 91403
Abogados de salarios y horarios | Sirviendo Hawaiian Gardens, CA
21031 Ventura Blvd, Suite 340, Woodland Hills, CA 91364
9811 Irvine Center Drive, Suite 100, Irvine, CA 92618
355 S Grand Ave, Suite 2850, Los Angeles, CA 90071
1901 Avenue of the Stars, Suite 520, Los Angeles, CA 90067
2029 Century Park E, Suite 1280N, Los Angeles, CA 90067
22760 Hawthorne Blvd, Suite 200, Torrance, CA 90505
388 Cordova Street, Suite 100C, Pasadena, CA 91101
707 Wilshire Boulevard, Suite 3125, Los Angeles, CA 90017
850 E Chapman Ave, Suite D, Orange, CA 92866
8383 Wilshire Blvd, Suite 745, Beverly Hills, CA 90211
540 El Dorado St, Suite 202, Pasadena, CA 91101
633 West 5th Street, Suite 900, Los Angeles, CA 90071
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445 South Figueroa Street, 18th Floor, Los Angeles, CA 90071
1063 N Glassell St, 2nd Floor, Orange, CA 92867
2 N Lake Ave, Suite 400, Pasadena, CA 91101
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444 Flower St, Suite 500, Los Angeles, CA 90071
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Abogados calificados como Lead Counsel en Hawaiian Gardens
Lead Counsel verifica de manera independiente a los abogados de Salarios Y Horarios en Hawaiian Gardens consultando con los colegios de abogados de California y realizando revisiones anuales para confirmar que un abogado ejerce en las áreas legales anunciadas y posee una licencia de abogados válida para las jurisdicciones correspondientes.
Información de salarios y horarios en Hawaiian Gardens
Trabajé y no me quieren pagar. ¿Qué puedo hacer para recuperar mi dinero?
En los Estados Unidos varias leyes federales y estatales protegen los salarios de los trabajadores. Las empresas están obligadas a pagar los sueldos, respetar los contratos de trabajo, y a pagar el salario mínimo según la ley. Incluso la discriminación salarial está prohibida. Si no le pagan su sueldo, usted puede hacer una denuncia en el Departamento del Trabajo de su estado. Es muy conveniente contactar a un abogado con experiencia en reclamo de salarios, para consultar si su caso procede para una demanda o una compensación adicional por daños causados por la falta de su salario.
Me llegó una orden de embargo de sueldo. ¿Puedo evitar el embargo?
Los embargos son evitables, incluso cuando la orden ha sido emitida por los tribunales. El embargo implica que le van a quitar una porción de su salario, la cual será enviada a su acreedor para pagar la deuda que tiene. Pero, por ley, no le pueden embargar su sueldo sin aviso previo, ni le pueden quitar todo su dinero del cheque. Es recomendable hablar con un abogado laboral lo antes posible, para buscar una solución y tratar de evitar el descuento. Las leyes sobre embargos son muy particulares. Y si usted está en una situación financiera difícil y no sabe cómo pagar los honorarios del abogado, pida un plan de pago u otra opción.
Soy indocumentado. ¿Cuáles son mis derechos sobre salarios y horas extras?
En los Estados Unidos los trabajadores indocumentados tienen los mismos derechos declarados en las leyes federales y estatales. Si una persona trabaja sin estatus migratorio establecido por la ley de inmigración también debería recibir un pago de sueldo justo y a tiempo, horas extras, propinas u otros beneficios económicos. Su empleador no puede evitar pagarle alegando que usted no tiene derechos por trabajar sin papeles. Un abogado laboral está capacitado para hacer un reclamo ante la FLSA y también puede preparar una demanda y recuperar su sueldo.
¿Cómo encontrar al abogado de salarios y horarios adecuado para su caso?
Para encontrar al abogado correcto, pida recomendaciones a amigos y familiares, y considere las referencias de clientes satisfechos en línea. Programe consultas gratuitas con varios abogados para evaluar su experiencia y su nivel de comodidad. Considere el costo, que puede variar según la especialidad y la estructura de pago (por hora, tarifa fija o contingente). Pregunte sobre opciones de pago flexibles y la posibilidad de consultas iniciales sin costo. Recuerde que la inversión en un abogado en Hawaiian Gardens, California competente puede marcar la diferencia en el resultado de su caso.
¿Por qué es importante una buena consulta inicial con un abogado en Hawaiian Gardens, California?
La clave para una consulta inicial exitosa consiste en encontrar a un abogado que se adapte a sus necesidades y le brinde la confianza necesaria para abordar su caso. Durante esta reunión, debe sentirse cómodo, comprender sus opciones legales y evaluar la experiencia relevante del abogado de salarios y horarios para su caso. Aunque no se resolverá su situación de inmediato, debe salir confiado en la capacidad del profesional para manejarla. En Hawaiian Gardens, California, encontrar un abogado cerca de usted es más fácil que nunca, incluso puede hacerlo online.
¿Cuánto cuesta un abogado de salarios y horarios?
El costo de un abogado depende de cada caso y de los honorarios que cada profesional fije. Algunos profesionales cobran una tarifa fija, por hora (varía entre $180 y $500) o por contingencia, es decir un porcentaje del monto que ganen para usted (entre 30 y 40%).
Términos legales comunes
Demandante – Persona que lleva una demanda o reclamación contra otra persona o entidad ante el tribunal. Las personas o entidades privadas solo pueden llevar reclamos ante un tribunal civil, no criminal.
Sentencia – Decisión del tribunal. Puede ser una orden o un decreto. Lo importante es que la sentencia del tribunal es obligatoria para todas las partes que se presentan ante el tribunal.