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10 Bank St, Suite 880, White Plains, NY 10606
810 Seventh Avenue, Suite 1105, New York, NY 10019
1040 6th Ave, 10th Fl., New York, NY 10018
260 Madison Avenue, 8th Floor, New York, NY 10016
1271 Ave of the Americas, New York, NY 10020
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1133 Westchester Avenue, White Plains, NY 10604-3407
Abogados de discriminación en el empleo | Sirviendo New City, NY
60 E 42nd St, 40th Floor, New York, NY 10165
1500 Broadway, Suite 1700, New York, NY 10036
101 Park Avenue, 17th Floor, New York, NY 10178
287 Bowman Avenue, Suite 404, Purchase, NY 10577
600 Old Country Road, Suite 519, Garden City, NY 11530
45 Rockefeller Plaza, New York, NY 10111-0100
60 E 42nd St, 16th Floor, New York, NY 10165
1120 Avenue of the Americas, 13th Floor, New York, NY 10036
55 West 46th Street, New York, NY 10036-4120
7 Times Square, 40th Floor, New York, NY 10036
620 Eighth Avenue, 34th Floor, New York, NY 10018
1350 Broadway, New York, NY 10018
685 Third Ave., 26th Floor, New York, NY 10017
140 Broadway, 46th Floor, New York, NY 10005
3 Park Avenue, Suite 3700, New York, NY 10016
20 Vesey St, Ste. 700, New York, NY 10007-2913
200 Park Avenue, New York, NY 10166-0193
30 Rockefeller Plaza, 39th Floor, New York, NY 10112
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295 5th Ave, 9th Floor, New York, NY 10016
Abogados calificados como Lead Counsel en New City
Lead Counsel verifica de manera independiente a los abogados de Discriminación En El Empleo en New City consultando con los colegios de abogados de New York y realizando revisiones anuales para confirmar que un abogado ejerce en las áreas legales anunciadas y posee una licencia de abogados válida para las jurisdicciones correspondientes.
Información de discriminación en el empleo en New City
Discriminación en el empleo
La discriminación en el empleo ocurre cuando un empleador tiene preferencias en cuanto a tomar decisiones relacionadas con su personal o quienes solicitan empleo. La ley de discriminación en el empleo se origina de la Constitución de Estados Unidos y está codificada en un mosaico de leyes estatales, federales y de jurisprudencia .
¿Es usted víctima de discriminación en el empleo?
Si cree que su empleador actúo con discriminación basada en edad, color, discapacidad, origen nacional, raza, religión, sexo o embarazo, debe consultar de inmediato con un abogado de especializado en casos de discriminación en el empleo. El abogado puede evaluar su situación, aplicar la ley correspondiente, aconsejarle si tiene suficiente evidencia y tomar acción para obtener la indemnización que merece.
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