Abogados de ley de garantía de ingresos por jubilación del empleado en Sharon, MA
(93 resultados)One International Place, Suite 3900, Boston, MA 02110
One Beacon St, Suite 16100, Boston, MA 02108
30 Federal Street, Boston, MA 02110
One Congress St, Suite 2900, Boston, MA 02114
200 Clarendon St, Floor 58, Boston, MA 02116
One International Place, 100 Oliver St, 40th Floor, Boston, MA 02110
53 State Street, 27th Floor, Boston, MA 02109
10 St. James Avenue, 11th Floor, Boston, MA 02116
One Financial Center, Suite 1520, Boston, MA 02111
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Información de ley de garantía de ingresos por jubilación del empleado en Sharon
Ley de Garantía de Ingresos por Jubilación del Empleado
La Ley de Garantía de Ingresos por Jubilación del Empleado (ERISA) es un conjunto de leyes federales que protege contra la mala gestión y el mal uso de los fondos de los planes de pensiones y de seguros médicos. La ley establece reglas par los dos planes, requiere que los empleados reciban información sobre éstos y les otorga el derecho de demandar si la empresa niega beneficios o deja de cumplir con sus obligaciones fiduciarias.
Cuestiones acerca de ERISA
La legislación de ERISA es complicada y difícil de comprender, al igual que los diversos planes de pensiones y de seguros médicos que regula. Sin un conocimiento específico, usted estará en desventaja y sus derechos podrán verse comprometidos. Le recomendamos que consulte a un abogado de Sharon que maneje casos relacionados con ERISA.
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Términos legales comunes
Demandante – Persona que lleva una demanda o reclamación contra otra persona o entidad ante el tribunal. Las personas o entidades privadas solo pueden llevar reclamos ante un tribunal civil, no criminal.
Sentencia – Decisión del tribunal. Puede ser una orden o un decreto. Lo importante es que la sentencia del tribunal es obligatoria para todas las partes que se presentan ante el tribunal.