Abogados de ley de empleo (empleadores) en Woodbury, NY
(351 resultados)787 Seventh Avenue, New York, NY 10019
1 Little W 12th Street, New York, NY 10014
222 Broadway, Suite 2618, New York, NY 10038
400 Broadhollow Rd, Suite 305, Melville, NY 11747
99 Park Ave., Suite 1510A, New York, NY 10016
1350 Broadway, Suite 2220, New York, NY 10018
11 Broadway, Suite 615, New York, NY 10004
112 West 34th Street, Suite 1515, New York, NY 10120
322 8th Ave, Suite 1200, New York, NY 10001
225 W 34th St., 9th Floor, New York, NY 10122
261 Madison Ave, 9th Floor, New York, NY 10016
Información de ley de empleo (empleadores) en Woodbury
¿Busca un abogado de ley de empleo (empleadores) que hable español?
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¿Cómo aprovechar al máximo la consulta inicial con un abogado de ley de empleo (empleadores)?
La consulta inicial con un abogado es una oportunidad valiosa para adquirir un mejor entendimiento de su situación legal. Pregunte sobre el tiempo estimado de resolución y los procedimientos a esperar, y al final, evalúe qué tan cómodo se siente con el abogado o su equipo. Este análisis le permitirá decidir si es la persona indicada para representarlo. Encontrar un abogado en Woodbury, New York es más fácil de lo que cree, con las herramientas en línea disponibles.
¿Cuánto cuesta un abogado de ley de empleo (empleadores)?
El costo de un abogado depende de cada caso y de los honorarios que cada profesional fije. Algunos profesionales cobran una tarifa fija, por hora (varía entre $180 y $500) o por contingencia, es decir un porcentaje del monto que ganen para usted (entre 30 y 40%).
Términos legales comunes
Demandante – Persona que lleva una demanda o reclamación contra otra persona o entidad ante el tribunal. Las personas o entidades privadas solo pueden llevar reclamos ante un tribunal civil, no criminal.
Sentencia – Decisión del tribunal. Puede ser una orden o un decreto. Lo importante es que la sentencia del tribunal es obligatoria para todas las partes que se presentan ante el tribunal.