Abogados de ley de empleo (empleadores) en Woodbury, NY
(350 resultados)
Abogados de ley de empleo (empleadores) | Sirviendo Woodbury, NY
855-573-2610488 Madison Avenue, Suite 1704, New York, NY 10022
Pechman Law Group PLLC tiene experiencia manejando casos de ley de empleo (empleadores) en el área de Woodbury.
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81 Court St, 5th Floor, Brooklyn, NY 11201
Khawly Law PLLC representa clientes en casos de ley de empleo (empleadores) en el área de Woodbury, New York.
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Abogados de ley de empleo (empleadores) | Sirviendo Woodbury, NY
212-300-037528 Liberty Street, New York, NY 10005
Fitapelli & Schaffer, LLP, oficina de abogados local de ley de empleo (empleadores) con años de experiencia ayudando a los clientes en el área de Woodbury, New York.
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1290 Ave of the Americas, 14th Floor, New York, NY 10104
600 Old Country Road, Suite 519, Garden City, NY 11530
1155 Avenue of the Americas, Suite 2400, New York, NY 10036
45 Rockefeller Plaza, New York, NY 10111-0100
405 Madison Ave, 9th Floor, New York, NY 10174
1120 Avenue of the Americas, 13th Floor, New York, NY 10036
1177 Avenue of the Americas, 43rd Floor, New York, NY 10036-2714
7 Times Sq, Suite 4300, New York, NY 10036
90 Merrick Avenue, 9th Floor, East Meadow, NY 11554
366 Madison Ave, 7th Floor, New York, NY 10017
5 Penn Plaza, 23rd Floor, New York, NY 10001
290 Broadhollow Road, Suite 305, Melville, NY 11747
45 Broadway, Suite 2810, New York, NY 10006
31-10 37th Ave, Suite 303, Long Island City, NY 11101-2112
100 Park Ave, 16th Floor, New York, NY 10017
910 Franklin Ave, Garden City, NY 11530
441 Lexington Ave, Suite 504, New York, NY 10017
19 West 44th St, Suite 1500, New York, NY 10036
88 Pine St, 20th Floor, New York, NY 10005
1040 6th Ave, 10th Fl., New York, NY 10018
58 South Service Road, Suite 250, Melville, NY 11747
Abogados de ley de empleo (empleadores) | Sirviendo Woodbury, NY
7 World Trade Center, 250 Greenwich Street, 11th Floor, New York, NY 10006
Abogados calificados como Lead Counsel en Woodbury
Lead Counsel verifica de manera independiente a los abogados de Ley De Empleo (empleadores) en Woodbury consultando con los colegios de abogados de New York y realizando revisiones anuales para confirmar que un abogado ejerce en las áreas legales anunciadas y posee una licencia de abogados válida para las jurisdicciones correspondientes.
Información de ley de empleo (empleadores) en Woodbury
¿Busca un abogado de ley de empleo (empleadores) que hable español?
En Abogado.com, sabemos la importancia de sentirse comprendido cuando se busca asesoría legal. Por eso, conectamos a la comunidad hispana de EE. UU. con los abogados más destacados en ley de empleo (empleadores), listos para ofrecer representación de calidad en su propio idioma. Confíe en nosotros para encontrar la representación legal que necesita, en su idioma y cerca de usted. Recuerde: sus soluciones legales empiezan aquí.
¿Ofrece el abogado de ley de empleo (empleadores) visita virtual?
Abogado.com es un servicio en línea gratuito que ayuda a las personas a encontrar abogados que ofrecen consulta virtual. Cuando busque abogados de ley de empleo (empleadores) en Woodbury, usted podrá filtrar sus resultados por “Consultas virtuales,” además de otros criterios. De esa forma, podrá solo ver abogados de ley de empleo (empleadores) en Woodbury que coincidan con sus preferencias.
¿Cuánto cuesta contratar un abogado de ley de empleo (empleadores) en Woodbury, New York?
El costo de contratar un abogado de ley de empleo (empleadores) en Woodbury, New York depende de factores como el método de cobro (por hora, tarifa fija o tarifa contingente), el tipo de caso, y la experiencia del abogado. Pregunte durante la consulta para entender cuál es el método de pago aplicable a su situación. Tenga en cuenta que un abogado más experimentado puede tener tarifas más altas, pero también ofrecer resultados más eficientes. Evaluar estas variables le ayudará a planificar mejor sus gastos legales.
Términos legales comunes
Demandante – Persona que lleva una demanda o reclamación contra otra persona o entidad ante el tribunal. Las personas o entidades privadas solo pueden llevar reclamos ante un tribunal civil, no criminal.
Sentencia – Decisión del tribunal. Puede ser una orden o un decreto. Lo importante es que la sentencia del tribunal es obligatoria para todas las partes que se presentan ante el tribunal.