Abogados de ley de empleo (empleadores) en Uniondale, NY
(350 resultados)1177 Avenue of the Americas, New York, NY 10036
31 W 52nd St, Suite 1900, New York, NY 10019
30 Rockefeller Plaza, 43rd Floor, New York, NY 10112-4498
437 Madison Ave, 25th Floor, New York, NY 10022
100 Wall St, Suite 700, New York, NY 10005
30 Rockefeller Plaza, New York, NY 10112
One Bryant Park, New York, NY 10036-6745
48 Wall St, 11th Floor, New York, NY 10005
1 N Broadway, Suite 900, White Plains, NY 10605
PO Box 1053, Warwick, NY 10990
260 Madison Avenue, Suite 8021, New York, NY 10016
295 5th Ave, 9th Floor, New York, NY 10016
30 Rockefeller Plaza, 22nd Floor, New York, NY 10112
400 Garden City Plaza, Garden City, NY 11530
405 Lexington Ave, New York, NY 10174-1299
41-25 Kissena Blvd, Suite 110, Flushing, NY 11355
12 E 49th St, 22nd Floor, New York, NY 10017
250 West 55th Street, New York, NY 10019-9710
190 Willis Avenue, Mineola, NY 11501
1180 Ave of the Americas, 19th Floor, New York, NY 10036
1301 Ave of the Americas, New York, NY 10019-6022
599 Lexington Ave, 38th Floor, New York, NY 10022
11 Grand Central East, 16th Floor, New York, NY 10017
295 Madison Ave, 11th Floor, New York, NY 10017
1251 Avenue of the Americas, 20th Floor, New York, NY 10020
Información de ley de empleo (empleadores) en Uniondale
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¿Qué debe preguntar a un abogado en Uniondale, New York antes de contratarlo?
Considere preguntar sobre la experiencia del abogado, incluyendo cuántos años ha practicado y cuántos casos similares al suyo ha manejado. Pregunte también sobre el resultado más probable para su caso. La experiencia es clave en la práctica legal, y un abogado con una sólida trayectoria en casos similares estará mejor preparado para manejar su situación. Un abogado verdaderamente destacado podrá proporcionar respuestas claras y concretas, demostrando su experiencia y capacidad para manejar eficazmente su caso en ley de empleo (empleadores).
¿Cuánto cuesta un abogado de ley de empleo (empleadores)?
El costo de un abogado depende de cada caso y de los honorarios que cada profesional fije. Algunos profesionales cobran una tarifa fija, por hora (varía entre $180 y $500) o por contingencia, es decir un porcentaje del monto que ganen para usted (entre 30 y 40%).
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