Abogados destacados de salarios y horarios en Long Beach, NY para tu asunto legal
(379 resultados)
The New York Times Building, 620 Eighth Avenue, New York, NY 10018
730 Third Ave, 12th Floor, New York, NY 10017
Abogados de salarios y horarios | Sirviendo Long Beach, NY
7 World Trade Center, 250 Greenwich Street, New York, NY 10007
1177 Ave of the Americas, 5th Floor, New York, NY 10036
452 Fifth Avenue, New York, NY 10018
30-97 Steinway Ave, Suite 301-A, Astoria, NY 11103
112 W 34th St, New York, NY 10120
11 Times Square, 34th Floor, New York, NY 10036
80 Broad St, Suite 703, New York, NY 10004
1301 6th Ave, New York, NY 10019
250 Vesey Street, New York, NY 10281-1047
1114 Avenue of the Americas, The Grace Building, New York, NY 10036
1 Rockefeller Plaza, Suite 2801, New York, NY 10020
575 Lexington Ave, Suite 2310, New York, NY 10022
7 Times Sq, 44th Floor, New York, NY 10036
1114 Avenue of the Americas, 32nd Floor, New York, NY 10036
324 S Service Rd, Suite 300, Melville, NY 11747
One Manhattan West, 50th Floor, New York, NY 10001
49 West 37th St, 7th Fl, New York, NY 10018
319 Mill Street, Poughkeepsie, NY 12601
620 Eighth Avenue, New York, NY 10018-1405
500 Fifth Avenue, 43rd Floor, New York, NY 10110
1211 Avenue of the Americas, New York, NY 10036-8704
55 Broadway, Bond Collective, 3rd FL, Suite 412, New York, NY 10006
7 Times Square, New York, NY 10036
Abogados calificados como Lead Counsel en Long Beach
Lead Counsel verifica de manera independiente a los abogados de Salarios Y Horarios en Long Beach consultando con los colegios de abogados de New York y realizando revisiones anuales para confirmar que un abogado ejerce en las áreas legales anunciadas y posee una licencia de abogados válida para las jurisdicciones correspondientes.
Información de salarios y horarios en Long Beach
Trabajé y no me quieren pagar. ¿Qué puedo hacer para recuperar mi dinero?
En los Estados Unidos varias leyes federales y estatales protegen los salarios de los trabajadores. Las empresas están obligadas a pagar los sueldos, respetar los contratos de trabajo, y a pagar el salario mínimo según la ley. Incluso la discriminación salarial está prohibida. Si no le pagan su sueldo, usted puede hacer una denuncia en el Departamento del Trabajo de su estado. Es muy conveniente contactar a un abogado con experiencia en reclamo de salarios, para consultar si su caso procede para una demanda o una compensación adicional por daños causados por la falta de su salario.
Me llegó una orden de embargo de sueldo. ¿Puedo evitar el embargo?
Los embargos son evitables, incluso cuando la orden ha sido emitida por los tribunales. El embargo implica que le van a quitar una porción de su salario, la cual será enviada a su acreedor para pagar la deuda que tiene. Pero, por ley, no le pueden embargar su sueldo sin aviso previo, ni le pueden quitar todo su dinero del cheque. Es recomendable hablar con un abogado laboral lo antes posible, para buscar una solución y tratar de evitar el descuento. Las leyes sobre embargos son muy particulares. Y si usted está en una situación financiera difícil y no sabe cómo pagar los honorarios del abogado, pida un plan de pago u otra opción.
Soy indocumentado. ¿Cuáles son mis derechos sobre salarios y horas extras?
En los Estados Unidos los trabajadores indocumentados tienen los mismos derechos declarados en las leyes federales y estatales. Si una persona trabaja sin estatus migratorio establecido por la ley de inmigración también debería recibir un pago de sueldo justo y a tiempo, horas extras, propinas u otros beneficios económicos. Su empleador no puede evitar pagarle alegando que usted no tiene derechos por trabajar sin papeles. Un abogado laboral está capacitado para hacer un reclamo ante la FLSA y también puede preparar una demanda y recuperar su sueldo.
¿Cómo encontrar al abogado de salarios y horarios adecuado para su caso?
Para encontrar al abogado correcto, pida recomendaciones a amigos y familiares, y considere las referencias de clientes satisfechos en línea. Programe consultas gratuitas con varios abogados para evaluar su experiencia y su nivel de comodidad. Considere el costo, que puede variar según la especialidad y la estructura de pago (por hora, tarifa fija o contingente). Pregunte sobre opciones de pago flexibles y la posibilidad de consultas iniciales sin costo. Recuerde que la inversión en un abogado en Long Beach, New York competente puede marcar la diferencia en el resultado de su caso.
¿Ofrece el abogado de salarios y horarios visita virtual?
Abogado.com es un servicio en línea gratuito que ayuda a las personas a encontrar abogados que ofrecen consulta virtual. Cuando busque abogados de salarios y horarios en Long Beach, usted podrá filtrar sus resultados por “Consultas virtuales,” además de otros criterios. De esa forma, podrá solo ver abogados de salarios y horarios en Long Beach que coincidan con sus preferencias.
¿Cómo cobran los abogados en Long Beach, New York por sus servicios de salarios y horarios?
Un abogado confiable en Long Beach, New York le explicará desde el inicio cómo cobra por sus servicios, y las consultas iniciales pueden ayudarle a aclarar esta duda. Las tres estructuras más comunes son: cobro por hora trabajada, acuerdo de tarifa contingente y acuerdo de tarifa fija. El método aplicable puede depender de su situación legal específica. Durante la consulta, discuta las opciones de pago disponibles y elija la que mejor se adapte a su situación financiera. Algunos abogados ofrecen planes de pago flexibles o tarifas reducidas para la consulta inicial, lo que puede hacer que sus servicios sean más accesibles. Evaluar estas opciones es clave para hacer una elección bien informada.
Términos legales comunes
Demandante – Persona que lleva una demanda o reclamación contra otra persona o entidad ante el tribunal. Las personas o entidades privadas solo pueden llevar reclamos ante un tribunal civil, no criminal.
Sentencia – Decisión del tribunal. Puede ser una orden o un decreto. Lo importante es que la sentencia del tribunal es obligatoria para todas las partes que se presentan ante el tribunal.