Abogados destacados de salarios y horarios en Broomfield, CO para tu asunto legal
(117 resultados)
1600 Broadway, Suite 1600, Denver, CO 80202
8354 Northfield Blvd, Suite 3700, Denver, CO 80238
1900 Sixteenth Street, Suite 1400, Denver, CO 80202-5255
999 18th Street, Suite S3100/South Tower, Denver, CO 80202
1775 Sherman St, Suite 2700, Denver, CO 80203
44 Cook St, Suite 320, Denver, CO 80206
1625 Broadway, Suite 2950, Denver, CO 80202
1700 Broadway, Suite 900, Denver, CO 80290
518 17th St., Suite 1100, Denver, CO 80202
1900 Lawrence St, Suite 3000, Denver, CO 80202
1144 15th St, Suite 3600, Denver, CO 80202
1805 Shea Center Drive, Suite 200, Highlands Ranch, CO 80129
1400 Wewatta Street, Suite 350, Denver, CO 80202
1670 Broadway, Suite 900, Denver, CO 80202
4500 Cherry Creek Drive South, Suite 400, Denver, CO 80246
1801 California Street, Suite 2600, Denver, CO 80202
360 South Garfield Street, 6th Floor, Denver, CO 80209
1001 17th St, Suite 300, Denver, CO 80202
1525 17 th St., Denver, CO 80202
1144 15th St, Suite 2200, Denver, CO 80202
1801 California Street, Suite 3400, Denver, CO 80202
3400 Walnut Street, Suite 700, Denver, CO 80205
1099 18th St, Suite 2600, Denver, CO 80202
1700 Lincoln St, Suite 2100, Denver, CO 80203
1550 Wewatta St, Suite 710, Denver, CO 80202
Abogados calificados como Lead Counsel en Broomfield
Lead Counsel verifica de manera independiente a los abogados de Salarios Y Horarios en Broomfield consultando con los colegios de abogados de Colorado y realizando revisiones anuales para confirmar que un abogado ejerce en las áreas legales anunciadas y posee una licencia de abogados válida para las jurisdicciones correspondientes.
Información de salarios y horarios en Broomfield
Trabajé y no me quieren pagar. ¿Qué puedo hacer para recuperar mi dinero?
En los Estados Unidos varias leyes federales y estatales protegen los salarios de los trabajadores. Las empresas están obligadas a pagar los sueldos, respetar los contratos de trabajo, y a pagar el salario mínimo según la ley. Incluso la discriminación salarial está prohibida. Si no le pagan su sueldo, usted puede hacer una denuncia en el Departamento del Trabajo de su estado. Es muy conveniente contactar a un abogado con experiencia en reclamo de salarios, para consultar si su caso procede para una demanda o una compensación adicional por daños causados por la falta de su salario.
Me llegó una orden de embargo de sueldo. ¿Puedo evitar el embargo?
Los embargos son evitables, incluso cuando la orden ha sido emitida por los tribunales. El embargo implica que le van a quitar una porción de su salario, la cual será enviada a su acreedor para pagar la deuda que tiene. Pero, por ley, no le pueden embargar su sueldo sin aviso previo, ni le pueden quitar todo su dinero del cheque. Es recomendable hablar con un abogado laboral lo antes posible, para buscar una solución y tratar de evitar el descuento. Las leyes sobre embargos son muy particulares. Y si usted está en una situación financiera difícil y no sabe cómo pagar los honorarios del abogado, pida un plan de pago u otra opción.
Soy indocumentado. ¿Cuáles son mis derechos sobre salarios y horas extras?
En los Estados Unidos los trabajadores indocumentados tienen los mismos derechos declarados en las leyes federales y estatales. Si una persona trabaja sin estatus migratorio establecido por la ley de inmigración también debería recibir un pago de sueldo justo y a tiempo, horas extras, propinas u otros beneficios económicos. Su empleador no puede evitar pagarle alegando que usted no tiene derechos por trabajar sin papeles. Un abogado laboral está capacitado para hacer un reclamo ante la FLSA y también puede preparar una demanda y recuperar su sueldo.
¿Cómo encontrar al abogado de salarios y horarios adecuado para su caso?
Para encontrar al abogado correcto, pida recomendaciones a amigos y familiares, y considere las referencias de clientes satisfechos en línea. Programe consultas gratuitas con varios abogados para evaluar su experiencia y su nivel de comodidad. Considere el costo, que puede variar según la especialidad y la estructura de pago (por hora, tarifa fija o contingente). Pregunte sobre opciones de pago flexibles y la posibilidad de consultas iniciales sin costo. Recuerde que la inversión en un abogado en Broomfield, Colorado competente puede marcar la diferencia en el resultado de su caso.
¿Ofrece el abogado de salarios y horarios visita virtual?
Abogado.com es un servicio en línea gratuito que ayuda a las personas a encontrar abogados que ofrecen consulta virtual. Cuando busque abogados de salarios y horarios en Broomfield, usted podrá filtrar sus resultados por “Consultas virtuales,” además de otros criterios. De esa forma, podrá solo ver abogados de salarios y horarios en Broomfield que coincidan con sus preferencias.
¿Cuánto cuesta un abogado de salarios y horarios?
El costo de un abogado depende de cada caso y de los honorarios que cada profesional fije. Algunos profesionales cobran una tarifa fija, por hora (varía entre $180 y $500) o por contingencia, es decir un porcentaje del monto que ganen para usted (entre 30 y 40%).