Abogados destacados de salarios y horarios en Mountain View, CA para tu asunto legal
(81 resultados)
10 Almaden Boulevard, Eleventh Floor, San Jose, CA 95113
55 South Market St., Suite 900, San Jose, CA 95113
Abogados de salarios y horarios | Sirviendo Mountain View, CA
2033 Gateway Place, 5th Floor, San Jose, CA 95110
310 University Ave, Palo Alto, CA 94301
525 University Avenue, 8th Floor, Palo Alto, CA 94301
3150 Porter Drive, Palo Alto, CA 94304
Abogados de salarios y horarios | Sirviendo Mountain View, CA
2600 El Camino Real, Suite 400, Palo Alto, CA 94306
1841 Page Mill Rd, Suite 110, Palo Alto, CA 94304
Five Palo Alto Square, Suite 200, 3000 El Camino Real, Palo Alto, CA 94306-9814
3330 Hillview Avenue, Palo Alto, CA 94304
Silicon Valley Center, 801 California Street, Mountain View, CA 94041
300 Hamilton Avenue, Suite 500, Palo Alto, CA 94301
435 Tasso Street, Suite 205, Palo Alto, CA 94301
167 Hamilton Ave, Suite 200, Palo Alto, CA 94301
550 High St, Second Floor, Palo Alto, CA 94301
525 University Ave, Palo Alto, CA 94301
1741 Technology Drive, Suite 200, San Jose, CA 95110
3000 El Camino Real, 5 Palo Alto Square, 10th Floor, Palo Alto, CA 94306
1001 Page Mill Road, Building One, Suite 200, Palo Alto, CA 94304
160 W. Santa Clara Street, Suite 1000, San Jose, CA 95113
525 University Avenue, Suite 400, Palo Alto, CA 94301
3000 El Camino Real, Bld. 4, Ste. 200, Palo Alto, CA 94306
181 Devine Street, Suite 4, San Jose, CA 95110
1755 Embarcadero Road, Palo Alto, CA 94303
605 Ellis Street, Suite 200, Mountain View, CA 94043
Abogados calificados como Lead Counsel en Mountain View
Lead Counsel verifica de manera independiente a los abogados de Salarios Y Horarios en Mountain View consultando con los colegios de abogados de California y realizando revisiones anuales para confirmar que un abogado ejerce en las áreas legales anunciadas y posee una licencia de abogados válida para las jurisdicciones correspondientes.
Información de salarios y horarios en Mountain View
Trabajé y no me quieren pagar. ¿Qué puedo hacer para recuperar mi dinero?
En los Estados Unidos varias leyes federales y estatales protegen los salarios de los trabajadores. Las empresas están obligadas a pagar los sueldos, respetar los contratos de trabajo, y a pagar el salario mínimo según la ley. Incluso la discriminación salarial está prohibida. Si no le pagan su sueldo, usted puede hacer una denuncia en el Departamento del Trabajo de su estado. Es muy conveniente contactar a un abogado con experiencia en reclamo de salarios, para consultar si su caso procede para una demanda o una compensación adicional por daños causados por la falta de su salario.
Me llegó una orden de embargo de sueldo. ¿Puedo evitar el embargo?
Los embargos son evitables, incluso cuando la orden ha sido emitida por los tribunales. El embargo implica que le van a quitar una porción de su salario, la cual será enviada a su acreedor para pagar la deuda que tiene. Pero, por ley, no le pueden embargar su sueldo sin aviso previo, ni le pueden quitar todo su dinero del cheque. Es recomendable hablar con un abogado laboral lo antes posible, para buscar una solución y tratar de evitar el descuento. Las leyes sobre embargos son muy particulares. Y si usted está en una situación financiera difícil y no sabe cómo pagar los honorarios del abogado, pida un plan de pago u otra opción.
Soy indocumentado. ¿Cuáles son mis derechos sobre salarios y horas extras?
En los Estados Unidos los trabajadores indocumentados tienen los mismos derechos declarados en las leyes federales y estatales. Si una persona trabaja sin estatus migratorio establecido por la ley de inmigración también debería recibir un pago de sueldo justo y a tiempo, horas extras, propinas u otros beneficios económicos. Su empleador no puede evitar pagarle alegando que usted no tiene derechos por trabajar sin papeles. Un abogado laboral está capacitado para hacer un reclamo ante la FLSA y también puede preparar una demanda y recuperar su sueldo.
¿Cuándo debería contratar a un abogado?
Contratar a un abogado destacado en Mountain View, California que hable español es crucial desde el inicio de su situación legal. Un abogado con una sólida reputación en Mountain View puede revisar documentos legales, negociar compensaciones justas en casos de lesiones y guiarle eficazmente a través de las complejidades del sistema legal local. La experiencia y el conocimiento profundo de las leyes locales que poseen los abogados destacados en salarios y horarios pueden ahorrarle tiempo, dinero y estrés a largo plazo.
¿Qué preguntas clave debe hacerle a su abogado?
Al buscar un abogado cerca de usted en Mountain View, California, aproveche la facilidad de las consultas online para hacer preguntas claves. Algunas de las preguntas importantes que debe hacerle incluyen: ¿Cuál es el proceso usual para resolver casos como el mío? ¿Cuánto tiempo tomará resolver el caso? ¿Cuál es el resultado más probable en un caso como el mío? Un abogado de salarios y horarios en Mountain View, California debe poder comunicarle un plan básico, explicar el proceso, las consideraciones importantes y los posibles obstáculos. Después de exponer los hechos de su caso, el abogado debería enmarcar las expectativas y los escenarios posibles, aprovechando la comodidad de la comunicación en línea para brindarle una comprensión clara de su situación legal.
¿Cuánto cuesta contratar un abogado de salarios y horarios en Mountain View, California?
El costo de contratar un abogado de salarios y horarios en Mountain View, California depende de factores como el método de cobro (por hora, tarifa fija o tarifa contingente), el tipo de caso, y la experiencia del abogado. Pregunte durante la consulta para entender cuál es el método de pago aplicable a su situación. Tenga en cuenta que un abogado más experimentado puede tener tarifas más altas, pero también ofrecer resultados más eficientes. Evaluar estas variables le ayudará a planificar mejor sus gastos legales.
Términos legales comunes
Demandante – Persona que lleva una demanda o reclamación contra otra persona o entidad ante el tribunal. Las personas o entidades privadas solo pueden llevar reclamos ante un tribunal civil, no criminal.
Sentencia – Decisión del tribunal. Puede ser una orden o un decreto. Lo importante es que la sentencia del tribunal es obligatoria para todas las partes que se presentan ante el tribunal.