Abogados destacados de salarios y horarios en Anaheim Hills, CA para tu asunto legal
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Abogados de salarios y horarios | Sirviendo Bell Gardens, CA
562-553-7457 Llamar AhoraNo sufra más. No está solo. Tiene derechos. La ley lo protege contra despidos injustificados, acoso sexual, discriminación, falta de compensación justa, y más.
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6701 Center Drive W, Ste 610, Los Angeles, CA 90045
700 South Flower Street, Suite 1067, 10th Floor, Los Angeles, CA 90017
19000 MacArthur Blvd, Ste 550, Irvine, CA 92612
11150 W Olympic Blvd, Suite 990, Los Angeles, CA 90064
22760 Hawthorne Blvd, Suite 200, Torrance, CA 90505
14546 Hamlin St, Suite 107, Van Nuys, CA 91411
23002 Victory Boulevard, Woodland Hills, CA 91367
1112 Montana Ave, Suite 110, Santa Monica, CA 90403
250 N Madison Ave, Pasadena, CA 91101
835 Wilshire Blvd, 5th Floor, Los Angeles, CA 90017-5879
2029 Century Park E, Ste 400N, Los Angeles, CA 90067
217 South Kenwood Street, Glendale, CA 91205
865 S. Figueroa Street, Suite 2750, Los Angeles, CA 90017
790 E. Green St, Pasadena, CA 91101
8124 W 3rd St, 1st Floor, Los Angeles, CA 90048
9454 Wilshire Blvd, Suite 600, Beverly Hills, CA 90212
15615 Alton Pkwy, Suite 450, Irvine, CA 92618
19712 MacArthur Blvd., Suite 222, Irvine, CA 92612
2629 Foothill Blvd, Suite 440, La Crescenta, CA 91214
100 Spectrum Center Drive, Suite 650, Irvine, CA 92618
5429 E. Beverly Blvd., Los Angeles, CA 90022
355 S. Grand Avenue, 42nd Floor, Los Angeles, CA 90071
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Abogados calificados como Lead Counsel en Anaheim Hills
Lead Counsel verifica de manera independiente a los abogados de Salarios Y Horarios en Anaheim Hills consultando con los colegios de abogados de California y realizando revisiones anuales para confirmar que un abogado ejerce en las áreas legales anunciadas y posee una licencia de abogados válida para las jurisdicciones correspondientes.
Información de salarios y horarios en Anaheim Hills
Trabajé y no me quieren pagar. ¿Qué puedo hacer para recuperar mi dinero?
En los Estados Unidos varias leyes federales y estatales protegen los salarios de los trabajadores. Las empresas están obligadas a pagar los sueldos, respetar los contratos de trabajo, y a pagar el salario mínimo según la ley. Incluso la discriminación salarial está prohibida. Si no le pagan su sueldo, usted puede hacer una denuncia en el Departamento del Trabajo de su estado. Es muy conveniente contactar a un abogado con experiencia en reclamo de salarios, para consultar si su caso procede para una demanda o una compensación adicional por daños causados por la falta de su salario.
Me llegó una orden de embargo de sueldo. ¿Puedo evitar el embargo?
Los embargos son evitables, incluso cuando la orden ha sido emitida por los tribunales. El embargo implica que le van a quitar una porción de su salario, la cual será enviada a su acreedor para pagar la deuda que tiene. Pero, por ley, no le pueden embargar su sueldo sin aviso previo, ni le pueden quitar todo su dinero del cheque. Es recomendable hablar con un abogado laboral lo antes posible, para buscar una solución y tratar de evitar el descuento. Las leyes sobre embargos son muy particulares. Y si usted está en una situación financiera difícil y no sabe cómo pagar los honorarios del abogado, pida un plan de pago u otra opción.
Soy indocumentado. ¿Cuáles son mis derechos sobre salarios y horas extras?
En los Estados Unidos los trabajadores indocumentados tienen los mismos derechos declarados en las leyes federales y estatales. Si una persona trabaja sin estatus migratorio establecido por la ley de inmigración también debería recibir un pago de sueldo justo y a tiempo, horas extras, propinas u otros beneficios económicos. Su empleador no puede evitar pagarle alegando que usted no tiene derechos por trabajar sin papeles. Un abogado laboral está capacitado para hacer un reclamo ante la FLSA y también puede preparar una demanda y recuperar su sueldo.
¿Busca un abogado de salarios y horarios que hable español?
En Abogado.com, sabemos la importancia de sentirse comprendido cuando se busca asesoría legal. Por eso, conectamos a la comunidad hispana de EE. UU. con los abogados más destacados en salarios y horarios, listos para ofrecer representación de calidad en su propio idioma. Confíe en nosotros para encontrar la representación legal que necesita, en su idioma y cerca de usted. Recuerde: sus soluciones legales empiezan aquí.
¿Cómo aprovechar al máximo la consulta inicial con un abogado de salarios y horarios?
La consulta inicial con un abogado es una oportunidad valiosa para adquirir un mejor entendimiento de su situación legal. Pregunte sobre el tiempo estimado de resolución y los procedimientos a esperar, y al final, evalúe qué tan cómodo se siente con el abogado o su equipo. Este análisis le permitirá decidir si es la persona indicada para representarlo. Encontrar un abogado en Anaheim Hills, California es más fácil de lo que cree, con las herramientas en línea disponibles.
¿Cómo cobran los abogados en Anaheim Hills, California por sus servicios de salarios y horarios?
Un abogado confiable en Anaheim Hills, California le explicará desde el inicio cómo cobra por sus servicios, y las consultas iniciales pueden ayudarle a aclarar esta duda. Las tres estructuras más comunes son: cobro por hora trabajada, acuerdo de tarifa contingente y acuerdo de tarifa fija. El método aplicable puede depender de su situación legal específica. Durante la consulta, discuta las opciones de pago disponibles y elija la que mejor se adapte a su situación financiera. Algunos abogados ofrecen planes de pago flexibles o tarifas reducidas para la consulta inicial, lo que puede hacer que sus servicios sean más accesibles. Evaluar estas opciones es clave para hacer una elección bien informada.
Términos legales comunes
Demandante – Persona que lleva una demanda o reclamación contra otra persona o entidad ante el tribunal. Las personas o entidades privadas solo pueden llevar reclamos ante un tribunal civil, no criminal.
Sentencia – Decisión del tribunal. Puede ser una orden o un decreto. Lo importante es que la sentencia del tribunal es obligatoria para todas las partes que se presentan ante el tribunal.