Abogados de ley de empleo (empleadores) en Justin, TX
(174 resultados)
Abogados de ley de empleo (empleadores) | Sirviendo Justin, TX
5830 Granite Pkwy, Suite 1000, Plano, TX 75024
5949 Sherry Lane, Dallas, TX 75225
100 Crescent Ct, Suite 900, Dallas, TX 75201-1858
4803 Gaston Ave, Dallas, TX 75246
2100 Ross Ave, Suite 980, Dallas, TX 75201
1601 Elm Street, Suite 4050, Dallas, TX 75201
4004 Belt Line Rd, Suite 210, Addison, TX 75001
2200 Ross Avenue, Suite 2800, Dallas, TX 75201
1717 Main Street, Suite 2800, Dallas, TX 75201
2001 Ross Avenue, Suite 4400, Dallas, TX 75201
2200 Ross Avenue, Suite 2300, Dallas, TX 75201
2000 E Lamar Blvd, Suite 605, Arlington, TX 76006
1445 Ross Ave, Suite 3600, Dallas, TX 75202
3141 Hood St, Suite 500, Dallas, TX 75219
2323 Ross Ave., Suite 1660, Dallas, TX 75201
17304 Preston Rd, Suite 800, Dallas, TX 75252
3838 Oak Lawn Avenue, Suite 250, Dallas, TX 75219
300 Crescent Court, Suite 1200, Dallas, TX 75201
1300 Summit Ave, Suite 700, Fort Worth, TX 76102
2100 Ross Avenue, Suite 2700, Dallas, TX 75201
One Cowboys Way, Suite 175, Frisco, TX 75034
1845 Woodall Rodgers Fwy, Suite 1300, Dallas, TX 75201
Trammell Crow Center, 2001 Ross Avenue, Suite 3900, Dallas, TX 75201
Abogados de ley de empleo (empleadores) | Sirviendo Justin, TX
301 Commerce Street, Suite 3500, Fort Worth, TX 76102
2728 North Harwood Street, Suite 500, Dallas, TX 75201
Abogados calificados como Lead Counsel en Justin
Lead Counsel verifica de manera independiente a los abogados de Ley De Empleo (empleadores) en Justin consultando con los colegios de abogados de Texas y realizando revisiones anuales para confirmar que un abogado ejerce en las áreas legales anunciadas y posee una licencia de abogados válida para las jurisdicciones correspondientes.
Información de ley de empleo (empleadores) en Justin
¿Cómo encontrar al abogado de ley de empleo (empleadores) adecuado para su caso?
Para encontrar al abogado correcto, pida recomendaciones a amigos y familiares, y considere las referencias de clientes satisfechos en línea. Programe consultas gratuitas con varios abogados para evaluar su experiencia y su nivel de comodidad. Considere el costo, que puede variar según la especialidad y la estructura de pago (por hora, tarifa fija o contingente). Pregunte sobre opciones de pago flexibles y la posibilidad de consultas iniciales sin costo. Recuerde que la inversión en un abogado en Justin, Texas competente puede marcar la diferencia en el resultado de su caso.
¿Ofrece el abogado de ley de empleo (empleadores) visita virtual?
Abogado.com es un servicio en línea gratuito que ayuda a las personas a encontrar abogados que ofrecen consulta virtual. Cuando busque abogados de ley de empleo (empleadores) en Justin, usted podrá filtrar sus resultados por “Consultas virtuales,” además de otros criterios. De esa forma, podrá solo ver abogados de ley de empleo (empleadores) en Justin que coincidan con sus preferencias.
¿Cuánto cuesta un abogado de ley de empleo (empleadores)?
El costo de un abogado depende de cada caso y de los honorarios que cada profesional fije. Algunos profesionales cobran una tarifa fija, por hora (varía entre $180 y $500) o por contingencia, es decir un porcentaje del monto que ganen para usted (entre 30 y 40%).
Términos legales comunes
Demandante – Persona que lleva una demanda o reclamación contra otra persona o entidad ante el tribunal. Las personas o entidades privadas solo pueden llevar reclamos ante un tribunal civil, no criminal.
Sentencia – Decisión del tribunal. Puede ser una orden o un decreto. Lo importante es que la sentencia del tribunal es obligatoria para todas las partes que se presentan ante el tribunal.