Abogados de ley de empleo (empleadores) en Pawling, NY
(353 resultados)
100 Park Ave, 16th Floor, New York, NY 10017
485 Madison Avenue, 20th Floor, New York, NY 10022
810 Seventh Avenue, Suite 1105, New York, NY 10019
19 West 44th St, Suite 1500, New York, NY 10036
50 Main Street, Suite 425, White Plains, NY 10606
1290 Ave of the Americas, 14th Floor, New York, NY 10104
100 S Bedford Rd, Suite 328, Mount Kisco, NY 10549
1270 Ave of the Americas, 7th Floor—1050, New York, NY 10020
600 Old Country Road, Suite 519, Garden City, NY 11530
One Bridge Street, Suite 140, Irvington, NY 10533
909 Third Avenue, 27th Floor, New York, NY 10022
440 Mamaroneck Avenue, Suite N210, Harrison, NY 10528
405 Madison Ave, 9th Floor, New York, NY 10174
44 South Broadway, 14th Floor, White Plains, NY 10601
1177 Avenue of the Americas, 43rd Floor, New York, NY 10036-2714
Abogados de ley de empleo (empleadores) | Sirviendo Pawling, NY
140 Broadway, Suite 3100, New York, NY 10005
7 Times Sq, Suite 4300, New York, NY 10036
5 Penn Plaza, 23rd Floor, New York, NY 10001
290 Broadhollow Road, Suite 305, Melville, NY 11747
366 Madison Ave, 7th Floor, New York, NY 10017
1251 6th Ave, 37th Fl., New York, NY 10020
1000 Franklin Ave, Suite 300, Garden City, NY 11530
Abogados de ley de empleo (empleadores) | Sirviendo Pawling, NY
10 Bank St., Suite 700, White Plains, NY 10606
101 Park Avenue, 17th Floor, New York, NY 10178
Abogados de ley de empleo (empleadores) | Sirviendo Pawling, NY
60 E 42nd St, 40th Floor, New York, NY 10165
Abogados calificados como Lead Counsel en Pawling
Lead Counsel verifica de manera independiente a los abogados de Ley De Empleo (empleadores) en Pawling consultando con los colegios de abogados de New York y realizando revisiones anuales para confirmar que un abogado ejerce en las áreas legales anunciadas y posee una licencia de abogados válida para las jurisdicciones correspondientes.
Información de ley de empleo (empleadores) en Pawling
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¿Qué debe preguntar a un abogado en Pawling, New York antes de contratarlo?
Considere preguntar sobre la experiencia del abogado, incluyendo cuántos años ha practicado y cuántos casos similares al suyo ha manejado. Pregunte también sobre el resultado más probable para su caso. La experiencia es clave en la práctica legal, y un abogado con una sólida trayectoria en casos similares estará mejor preparado para manejar su situación. Un abogado verdaderamente destacado podrá proporcionar respuestas claras y concretas, demostrando su experiencia y capacidad para manejar eficazmente su caso en ley de empleo (empleadores).
¿Cuánto cuesta un abogado de ley de empleo (empleadores)?
El costo de un abogado depende de cada caso y de los honorarios que cada profesional fije. Algunos profesionales cobran una tarifa fija, por hora (varía entre $180 y $500) o por contingencia, es decir un porcentaje del monto que ganen para usted (entre 30 y 40%).
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