Abogados de ley de empleo (empleadores) en Nyc, NY
(352 resultados)
108 W 39th St, Suite 602, New York, NY 10018
1211 6th Ave, New York, NY 10036
17 State Street, Suite 500, New York, NY 10004
5 Penn Plaza, 23rd Floor, New York, NY 10001
11 Grand Central East, 16th Floor, New York, NY 10017
1325 Avenue of the Americas, 19th Floor, New York, NY 10019
5 Penn Plaza, 19th Floor, New York, NY 10001
99 Park Avenue, PH/26th Floor, New York, NY 10016
90 Park Ave, 26th Floor, New York, NY 10016
55 Hudson Yards, 20th Floor, New York, NY 10001
600 Third Avenue, 22nd Floor, New York, NY 10016-1915
1 N Lexington Ave, White Plains, NY 10601
101 Park Avenue, 35th Floor, New York, NY 10178
711 3rd Ave, 14th Floor, New York, NY 10017
32 Broadway, Suite 1714, New York, NY 10004
1251 Avenue of the Americas, New York, NY 10020
217 Broadway, Suite 511, New York, NY 10007
347 5th Avenue, Room 1003, New York, NY 10016
7 Times Square, 21st Floor, New York, NY 10036
445 Park Avenue, Ninth Floor, New York, NY 10022
1675 Broadway, Suite 1810, New York, NY 10019
519 8th Ave, 25th Floor, New York, NY 10018
9 East 40th St, 14th Floor, New York, NY 10016
489 5th Ave, 33rd Floor, New York, NY 10017
555 Madison Avenue, 16th Floor, New York, NY 10022
Abogados calificados como Lead Counsel en Nyc
Lead Counsel verifica de manera independiente a los abogados de Ley De Empleo (empleadores) en Nyc consultando con los colegios de abogados de New York y realizando revisiones anuales para confirmar que un abogado ejerce en las áreas legales anunciadas y posee una licencia de abogados válida para las jurisdicciones correspondientes.
Información de ley de empleo (empleadores) en Nyc
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¿Qué debe preguntar a un abogado en Nyc, New York antes de contratarlo?
Considere preguntar sobre la experiencia del abogado, incluyendo cuántos años ha practicado y cuántos casos similares al suyo ha manejado. Pregunte también sobre el resultado más probable para su caso. La experiencia es clave en la práctica legal, y un abogado con una sólida trayectoria en casos similares estará mejor preparado para manejar su situación. Un abogado verdaderamente destacado podrá proporcionar respuestas claras y concretas, demostrando su experiencia y capacidad para manejar eficazmente su caso en ley de empleo (empleadores).
¿Cuánto cuesta un abogado de ley de empleo (empleadores)?
El costo de un abogado depende de cada caso y de los honorarios que cada profesional fije. Algunos profesionales cobran una tarifa fija, por hora (varía entre $180 y $500) o por contingencia, es decir un porcentaje del monto que ganen para usted (entre 30 y 40%).
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