Abogados de ley de empleo (empleadores) en Hawthorne, NY
(353 resultados)
39 Broadway, Ste 1540, New York, NY 10006
280 Park Ave, West Building. 28th Floor, New York, NY 10017
1350 Broadway, Suite 2220, New York, NY 10018
322 8th Ave, Suite 1200, New York, NY 10001
1 Little W 12th Street, New York, NY 10014
250 Vesey Street, New York, NY 10281-1047
30 Rockefeller Plaza, 22nd Floor, New York, NY 10112
800 3rd Ave, 16th Floor, New York, NY 10022
1301 Ave of the Americas, New York, NY 10019-6022
49 West 37th St, 7th Fl, New York, NY 10018
620 Eighth Avenue, New York, NY 10018-1405
630 Fifth Avenue, Ste 2508, New York, NY 10111
600 Third Avenue, 42nd Floor, New York, NY 10016
1700 Broadway, Suite 1802, New York, NY 10019
1221 Avenue of the Americas, New York, NY 10020-1089
711 Third Avenue, New York, NY 10017
360 Lexington Avenue, 11th Floor, New York, NY 10017
441 Lexington Ave, Suite 504, New York, NY 10017
40 Exchange Place, Suite 1502, New York, NY 10005
1301 6th Ave, New York, NY 10019
18 E 48th St, Suite 802, New York, NY 10017
888 7th Ave, 38th Floor, New York, NY 10106
Abogados de ley de empleo (empleadores) | Sirviendo Hawthorne, NY
500 Fifth Avenue, 43rd Floor, New York, NY 10110
140 Broadway, 46th Floor, New York, NY 10005
437 Madison Ave, Suite 1904, New York, NY 10022
Abogados calificados como Lead Counsel en Hawthorne
Lead Counsel verifica de manera independiente a los abogados de Ley De Empleo (empleadores) en Hawthorne consultando con los colegios de abogados de New York y realizando revisiones anuales para confirmar que un abogado ejerce en las áreas legales anunciadas y posee una licencia de abogados válida para las jurisdicciones correspondientes.
Información de ley de empleo (empleadores) en Hawthorne
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¿Qué debe preguntar a un abogado en Hawthorne, New York antes de contratarlo?
Considere preguntar sobre la experiencia del abogado, incluyendo cuántos años ha practicado y cuántos casos similares al suyo ha manejado. Pregunte también sobre el resultado más probable para su caso. La experiencia es clave en la práctica legal, y un abogado con una sólida trayectoria en casos similares estará mejor preparado para manejar su situación. Un abogado verdaderamente destacado podrá proporcionar respuestas claras y concretas, demostrando su experiencia y capacidad para manejar eficazmente su caso en ley de empleo (empleadores).
¿Cuánto cuesta un abogado de ley de empleo (empleadores)?
El costo de un abogado depende de cada caso y de los honorarios que cada profesional fije. Algunos profesionales cobran una tarifa fija, por hora (varía entre $180 y $500) o por contingencia, es decir un porcentaje del monto que ganen para usted (entre 30 y 40%).
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