Abogados de ley de empleo (empleadores) en Copiague, NY
(350 resultados)
1301 6th Ave, New York, NY 10019
99 Park Ave., Suite 1510A, New York, NY 10016
437 Madison Ave, Suite 1904, New York, NY 10022
34 East 23rd St, 6th Floor, New York, NY 10010
599 Lexington Avenue, 22nd Floor, New York, NY 10022-7684
1301 Ave of the Americas, Suite 1700, New York, NY 10019
685 Third Avenue, 18th Floor, New York, NY 10017
605 Third Avenue, 30th Floor, New York, NY 10158
605 3rd Ave, 16th Floor, New York, NY 10158
1251 Ave of the Americas, 19th Floor, New York, NY 10020
55 Broadway, Bond Collective, 3rd FL, Suite 412, New York, NY 10006
601 Lexington Avenue, New York, NY 10022
1290 Avenue of the Americas, New York, NY 10104-3300
Abogados de ley de empleo (empleadores) | Sirviendo Copiague, NY
250 Hudson Street, 8th Floor, New York, NY 10013-1413
30 Rockefeller Plaza, New York, NY 10112
Abogados de ley de empleo (empleadores) | Sirviendo Copiague, NY
295 5th Ave, 9th Floor, New York, NY 10016
1025 Westchester Ave, Suite 106, White Plains, NY 10604
437 Madison Ave, 25th Floor, New York, NY 10022
Abogados de ley de empleo (empleadores) | Sirviendo Copiague, NY
31 W 52nd St, 5th Floor, New York, NY 10019-6022
55 Hudson Yards, New York, NY 10001
100 Wall St, Suite 700, New York, NY 10005
11 Times Square, Suite 3102, New York, NY 10036
261 Madison Ave, 9th Floor, New York, NY 10016
880 3rd Ave, 5th Floor, New York, NY 10022
22 Vanderbilt Ave, 335 Madison Ave Fl 23, New York, NY 10017
Abogados calificados como Lead Counsel en Copiague
Lead Counsel verifica de manera independiente a los abogados de Ley De Empleo (empleadores) en Copiague consultando con los colegios de abogados de New York y realizando revisiones anuales para confirmar que un abogado ejerce en las áreas legales anunciadas y posee una licencia de abogados válida para las jurisdicciones correspondientes.
Información de ley de empleo (empleadores) en Copiague
¿Cómo encontrar al abogado de ley de empleo (empleadores) adecuado para su caso?
Para encontrar al abogado correcto, pida recomendaciones a amigos y familiares, y considere las referencias de clientes satisfechos en línea. Programe consultas gratuitas con varios abogados para evaluar su experiencia y su nivel de comodidad. Considere el costo, que puede variar según la especialidad y la estructura de pago (por hora, tarifa fija o contingente). Pregunte sobre opciones de pago flexibles y la posibilidad de consultas iniciales sin costo. Recuerde que la inversión en un abogado en Copiague, New York competente puede marcar la diferencia en el resultado de su caso.
¿Ofrece el abogado de ley de empleo (empleadores) visita virtual?
Abogado.com es un servicio en línea gratuito que ayuda a las personas a encontrar abogados que ofrecen consulta virtual. Cuando busque abogados de ley de empleo (empleadores) en Copiague, usted podrá filtrar sus resultados por “Consultas virtuales,” además de otros criterios. De esa forma, podrá solo ver abogados de ley de empleo (empleadores) en Copiague que coincidan con sus preferencias.
¿Cuánto cuesta un abogado de ley de empleo (empleadores)?
El costo de un abogado depende de cada caso y de los honorarios que cada profesional fije. Algunos profesionales cobran una tarifa fija, por hora (varía entre $180 y $500) o por contingencia, es decir un porcentaje del monto que ganen para usted (entre 30 y 40%).
Términos legales comunes
Demandante – Persona que lleva una demanda o reclamación contra otra persona o entidad ante el tribunal. Las personas o entidades privadas solo pueden llevar reclamos ante un tribunal civil, no criminal.
Sentencia – Decisión del tribunal. Puede ser una orden o un decreto. Lo importante es que la sentencia del tribunal es obligatoria para todas las partes que se presentan ante el tribunal.