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Abogados de derecho del trabajo | Sirviendo Babylon, NY
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601 Lexington Avenue, New York, NY 10022
Chrysler Building, 405 Lexington Avenue, 26th Floor, New York, NY 10174
902 Broadway, 18th Floor, New York, NY 10010
140 Broadway, 46th Floor, New York, NY 10005
437 Madison Ave, 25th Floor, New York, NY 10022
30 Rockefeller Plaza, New York, NY 10112
1325 Avenue of the Americas, 28th Floor, New York, NY 10019
605 3rd Ave, 16th Floor, New York, NY 10158
One Bryant Park, New York, NY 10036-6745
1177 Avenue of the Americas, New York, NY 10036
135 Crossways Park Drive, Suite 201, Woodbury, NY 11797
140 Broadway, Suite 2330, New York, NY 10005
Abogados de derecho del trabajo | Sirviendo Hauppauge, NY
80 Wall Street, Suite 815, New York, NY 10005
90 Merrick Avenue, Suite 601, East Meadow, NY 11554
80 Broad St, Suite 703, New York, NY 10004
1301 Ave of the Americas, Floor 13, New York, NY 10019-6119
1025 Westchester Avenue, Suite 301, White Plains, NY 10604
86 Chambers St, Suite 202, New York, NY 10007
605 Third Avenue, Suite 2300, New York, NY 10158
2 Park Avenue, New York, NY 10016
25 Melville Park Rd, Suite 260, Melville, NY 11747
Abogados de derecho del trabajo | Sirviendo Hauppauge, NY
1270 Ave of the Americas, Suite 816, New York, NY 10020
11 Broadway, Suite 615, New York, NY 10004
One Battery Park Plaza, New York, NY 10004-1482
100 Jericho Quadrangle, Suite 208, Jericho, NY 11753
Abogados calificados como Lead Counsel en Hauppauge
Lead Counsel verifica de manera independiente a los abogados de Derecho Del Trabajo en Hauppauge consultando con los colegios de abogados de New York y realizando revisiones anuales para confirmar que un abogado ejerce en las áreas legales anunciadas y posee una licencia de abogados válida para las jurisdicciones correspondientes.
Información de derecho del trabajo en Hauppauge
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¿Cuánto cuesta un abogado de derecho del trabajo?
El costo de un abogado depende de cada caso y de los honorarios que cada profesional fije. Algunos profesionales cobran una tarifa fija, por hora (varía entre $180 y $500) o por contingencia, es decir un porcentaje del monto que ganen para usted (entre 30 y 40%).
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