¿Qué cuerpo administrativo puede poner remedio a una violación de la Ley Federal de Previsión Médica y Familiar?

El Secretario del Trabajo de los Estados Unidos, a través de la División de Jornada y Salarios de la Administración de Normas del Empleo, tiene jurisdicción administrativa. El Departamento de Trabajo revisará los méritos de la queja é intentará negociar y resolver administrativamente la queja con el empleador. Si el Secretario de Trabajo está convencido de que ha ocurrido una violación y en el evento de intentar resolver el asunto con el empleador no tiene éxito, el Secretario del Trabajo puede presentar una demanda a nombre del empleado. Las quejas deben ser presentadas dentro de los dos años de la fecha de la última acción de la supuesta violación. Tres años si es una violación intencional. Las quejas pueden ser presentadas por un empleado ó por cualquier otra persona a nombre de un empleado. No hay requerimiento federal de que sea notificado el Secretario de Estado antes de presentar una demanda en el caso de que los intentos de resolver el asunto con el empleador no sean exitosos.

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